役員賞与引当金
個別
- 2021年12月31日
- 5800万
- 2022年12月31日 +8.62%
- 6300万
有報情報
- #1 主要な販売費及び一般管理費
- 販売費及び一般管理費のうち主要な費目及び金額は次のとおりであります。2023/03/29 15:21
前事業年度(自 2021年1月1日至 2021年12月31日) 当事業年度(自 2022年1月1日至 2022年12月31日) 賞与引当金繰入額 12 3 役員賞与引当金繰入額 3 4 - #2 引当金明細表(連結)
- 2023/03/29 15:21
科目 当期首残高 当期増加額 当期減少額 当期末残高 賞与引当金 151 115 151 115 役員賞与引当金 58 61 56 63 - #3 重要な会計方針、財務諸表(連結)
- 役員賞与引当金
役員に対して支給する賞与の支出に備えるため、支給見込額を計上しております。
6.収益及び費用の計上基準
当社は、以下の5ステップアプローチに基づき、収益を認識しております。
ステップ1:顧客との契約を識別する
ステップ2:契約における履行義務を識別する
ステップ3:取引価格を算定する
ステップ4:取引価格を契約における履行義務に配分する
ステップ5:企業が履行義務の充足時に収益を認識する
当社は、医薬品事業において実施許諾契約等に基づく契約一時金及びマイルストン収入を収益として認識しております。医薬品事業における実施許諾契約等に基づく契約一時金及びマイルストン収入については、契約における履行義務が一時点で充足される場合には、対価として受領した契約時の一時金及びマイルストン収入を一時点で収益として認識しております。一方、履行義務が一定期間にわたり充足される場合には、当該対価を契約負債として計上し、個々の契約ごとに決定した進捗度の測定方法に基づき実施許諾契約期間等の一定期間にわたって収益として認識しております。なお、マイルストン収入は、事後に重大な戻入れが生じる可能性を考慮し、契約上定められたマイルストンが達成された時点から収益として認識しております。
実施許諾契約における対価は、マイルストン達成時の契約に基づく合意時点から主として1年以内に受領しております。
7.その他財務諸表作成のための基本となる重要な事項
記載金額の表示
百万円未満を四捨五入して表示しております。2023/03/29 15:21