有価証券報告書-第21期(2024/04/01-2025/03/31)

②指標及び目標
上記戦略に関し、当社においては、離職率10%以下、従業員満足度(当社独自の満足度調査)80%以上、女性管理職比率50%以上を中長期的な目標としております。
なお、2025年3月末現在の各指標は離職率14.8%、従業員満足度(当社独自の満足度調査)77.3%、女性管理職比率50.9%となっております。