Ubicom HD（3937）の従業員数の推移
- 【有報】
- 従業員の状況
連結
2025年3月の従業員数977名（前回報告 -111名）、臨時7 名（前回報告 +2名）
- 2015年12月
- 680名
- 2016年3月 +12
- 692名
- 2017年3月 +76
- 768名
- 2018年3月 +113
- 881名
- 2019年3月 +74
- 955名
- 2020年3月 +66
- 1,021名
- 2021年3月 -86
- 935名
- 2022年3月 +12
- 947名
- 2023年3月 +118
- 1,065名
- 2024年3月 +23
- 1,088名
- 2025年3月 -111
- 977名
臨時従業員数
- 2015年12月
- 9名
- 2016年3月 +1
- 10名
- 2017年3月 ±0
- 10名
- 2018年3月 +1
- 11名
- 2019年3月 -2
- 9名
- 2020年3月 -2
- 7名
- 2021年3月 -3
- 4名
- 2022年3月 -3
- 1名
- 2023年3月 +4
- 5名
- 2024年3月 ±0
- 5名
- 2025年3月 +2
- 7名
単体
2025年3月の従業員数50名（前回報告 -4名）、臨時4 名（前回報告 ±0名）
- 2015年12月
- 57名
- 2016年3月 +1
- 58名
- 2017年3月 -3
- 55名
- 2018年3月 +4
- 59名
- 2019年3月 ±0
- 59名
- 2020年3月 +9
- 68名
- 2021年3月 -9
- 59名
- 2022年3月 -1
- 58名
- 2023年3月 -1
- 57名
- 2024年3月 -3
- 54名
- 2025年3月 -4
- 50名
臨時従業員数
- 2015年12月
- 2名
- 2016年3月 ±0
- 2名
- 2017年3月 +2
- 4名
- 2018年3月 ±0
- 4名
- 2019年3月 -1
- 3名
- 2020年3月 ±0
- 3名
- 2021年3月 -1
- 2名
- 2022年3月 -1
- 1名
- 2023年3月 +3
- 4名
- 2024年3月 ±0
- 4名
- 2025年3月 ±0
- 4名
従業員の年齢および勤続年数
平均年齢
- 2015年12月
- 40.33歳
- 2016年3月 -0.16歳
- 40.17歳
- 2017年3月 -0.34歳
- 39.83歳
- 2018年3月 +2.75歳
- 42.58歳
- 2019年3月 +4.09歳
- 46.67歳
- 2020年3月 -7.34歳
- 39.33歳
- 2021年3月 +10.09歳
- 49.42歳
- 2022年3月 +0.68歳
- 50.1歳
- 2023年3月 +0.9歳
- 51歳
- 2024年3月 -1.3歳
- 49.7歳
- 2025年3月 +0.2歳
- 49.9歳
平均勤続年数
- 2015年12月
- 3.83年
- 2016年3月 -0.08年
- 3.75年
- 2017年3月 +0.42年
- 4.17年
- 2018年3月 +1.33年
- 5.5年
- 2019年3月 ±0年
- 5.5年
- 2020年3月 -1.5年
- 4年
- 2021年3月 +1.33年
- 5.33年
- 2022年3月 -0.23年
- 5.1年
- 2023年3月 +1.15年
- 6.25年
- 2024年3月 -0.45年
- 5.8年
- 2025年3月 +0.2年
- 6年
セグメント別の従業員数
連結
テクノロジーコンサルティング事業
2025年3月の従業員数924名
- 2025年3月
- 924名
臨時従業員数
- 2025年3月
- 4名
メディカル事業
2025年3月の従業員数44名（前回報告 -2名）、臨時3 名（前回報告 +2名）
- 2015年12月
- 78名
- 2016年3月 -3
- 75名
- 2017年3月 +6
- 81名
- 2018年3月 -15
- 66名
- 2019年3月 -11
- 55名
- 2020年3月 -2
- 53名
- 2021年3月 ±0
- 53名
- 2022年3月 -3
- 50名
- 2023年3月 -3
- 47名
- 2024年3月 -1
- 46名
- 2025年3月 -2
- 44名
臨時従業員数
- 2015年12月
- 5名
- 2016年3月 ±0
- 5名
- 2017年3月 +1
- 6名
- 2018年3月 +1
- 7名
- 2019年3月 -1
- 6名
- 2020年3月 -2
- 4名
- 2021年3月 -2
- 2名
- 2022年3月 -2
- 0名
- 2023年3月 +1
- 1名
- 2024年3月 ±0
- 1名
- 2025年3月 +2
- 3名
全社（共通）
2025年3月の従業員数9名（前回報告 -4名）
- 2019年3月
- 14名
- 2020年3月 -2
- 12名
- 2021年3月 ±0
- 12名
- 2022年3月 +1
- 13名
- 2023年3月 +1
- 14名
- 2024年3月 -1
- 13名
- 2025年3月 -4
- 9名
グローバル事業
2024年3月の従業員数1,029名（前回報告 +25名）、臨時2 名（前回報告 +1名）
- 2015年12月
- 592名
- 2016年3月 +15
- 607名
- 2017年3月 +70
- 677名
- 2018年3月 +124
- 801名
- 2019年3月 +85
- 886名
- 2020年3月 +70
- 956名
- 2021年3月 -86
- 870名
- 2022年3月 +14
- 884名
- 2023年3月 +120
- 1,004名
- 2024年3月 +25
- 1,029名
臨時従業員数
- 2015年12月
- 3名
- 2016年3月 +1
- 4名
- 2017年3月 -4
- 0名
- 2018年3月 +2
- 2名
- 2019年3月 -1
- 1名
- 2020年3月 ±0
- 1名
- 2021年3月 -1
- 0名
- 2022年3月 ±0
- 0名
- 2023年3月 +1
- 1名
- 2024年3月 +1
- 2名
全社(共通)
2018年3月の従業員数14名（前回報告 +4名）、臨時2 名（前回報告 -2名）
- 2015年12月
- 10名
- 2016年3月 ±0
- 10名
- 2017年3月 ±0
- 10名
- 2018年3月 +4
- 14名
臨時従業員数
- 2015年12月
- 1名
- 2016年3月 ±0
- 1名
- 2017年3月 +3
- 4名
- 2018年3月 -2
- 2名
単体
テクノロジーコンサルティング事業
2025年3月の従業員数41名
- 2025年3月
- 41名
臨時従業員数
- 2025年3月
- 4名
全社（共通）
2025年3月の従業員数9名（前回報告 -4名）
- 2019年3月
- 14名
- 2020年3月 -2
- 12名
- 2021年3月 ±0
- 12名
- 2022年3月 +1
- 13名
- 2023年3月 +1
- 14名
- 2024年3月 -1
- 13名
- 2025年3月 -4
- 9名
グローバル事業
2024年3月の従業員数41名（前回報告 -2名）、臨時2 名（前回報告 +1名）
- 2015年12月
- 42名
- 2016年3月 +1
- 43名
- 2017年3月 ±0
- 43名
- 2018年3月 +2
- 45名
- 2019年3月 ±0
- 45名
- 2020年3月 +11
- 56名
- 2021年3月 -9
- 47名
- 2022年3月 -2
- 45名
- 2023年3月 -2
- 43名
- 2024年3月 -2
- 41名
臨時従業員数
- 2015年12月
- 1名
- 2016年3月 ±0
- 1名
- 2017年3月 ±0
- 1名
- 2018年3月 +1
- 2名
- 2019年3月 -1
- 1名
- 2020年3月 ±0
- 1名
- 2021年3月 -1
- 0名
- 2022年3月 ±0
- 0名
- 2023年3月 +1
- 1名
- 2024年3月 +1
- 2名
全社(共通)
2018年3月の従業員数14名（前回報告 +3名）、臨時2 名（前回報告 -1名）
- 2015年12月
- 10名
- 2016年3月 ±0
- 10名
- 2017年3月 +1
- 11名
- 2018年3月 +3
- 14名
臨時従業員数
- 2015年12月
- 1名
- 2016年3月 ±0
- 1名
- 2017年3月 +2
- 3名
- 2018年3月 -1
- 2名
メディカル事業
2017年3月の従業員数1名（前回報告 -4名）
- 2015年12月
- 5名
- 2016年3月 ±0
- 5名
- 2017年3月 -4
- 1名
10年以上蓄積したファイナンスデータとAIを掛け合わせて、投資の意思決定を加速させるポジションです。
