- #1 サステナビリティに関する考え方及び取組（連結）
ⅱ.エンゲージメント(組織に愛着を持ち楽しみながら働く)
メンバーが組織に愛着を持ち、やりがいを持って楽しく働く環境を実現するためには、会社の方針や経営層の考え方への理解、一体感を感じる取り組みが必要と捉えております。2019年より株式会社アトラエが運営する組織力向上プラットフォーム「Wevox」を活用し、組織のエンゲージメントを月に1回の頻度で測定しております。チームやメンバーの状態を可視化し、思い込みではなくデータに基づいたコミュニケーションや施策をとることで、より良い組織づくりを目指しております。
<指標>「Wevox」エンゲージメント総合スコア
2025/06/26 13:00- #2 セグメント情報等、連結財務諸表（連結）
(注) 1. 「その他」の区分は報告セグメントに含まれない事業セグメントであり、ギークス㈱のx-Tech事業を含んでおります。
2. セグメント利益又は損失の調整額△542,388千円には各報告セグメントに配分していない全社費用
2025/06/26 13:00- #3 セグメント表の脚注（連結）
その他」の区分は報告セグメントに含まれない事業セグメントであり、ギークス㈱のx-Tech事業を含んでおります。
2. セグメント利益又は損失の調整額△619,740千円には各報告セグメントに配分していない全社費用△629,040千円及びセグメント間消去取引9,300千円が含まれております。
2025/06/26 13:00- #4 事業の内容
Launch Recruitment Pty Ltd
(3) Seed Tech事業
Seed Tech事業におきましては、日本とフィリピンに拠点を構え、IT人材の育成を軸にした事業を行っております。オフショア開発受託事業やフィリピンセブ島へのIT留学事業、SaaS型DX/IT人材育成サービス「ソダテク」の提供や、IT職未経験の若者にIT人材としてのキャリアをスタートするための研修及び実務機会を与える「Seed Tech Camp」など幅広く事業展開しております。また、クライアント企業の幅広いニーズに対応し、解決策を提案する事業を新たに展開しております。
2025/06/26 13:00- #5 事業譲渡益に関する注記（連結）
当連結会計年度(自 2024年4月1日 至 2025年3月31日)
当社におけるx-Tech事業を譲渡したことによるものであります。
2025/06/26 13:00- #6 人材の育成及び社内環境整備に関する方針に関する指標の内容並びに当該指標を用いた目標及び実績、指標及び目標（連結）
また、当社では、上記「(2)戦略」において記載した、人材の多様性の確保を含む人材の育成に関する方針及び社内環境整備に関する方針について、次の指標を用いております。当該指標に関する目標及び実績は、次の通りであります。
| 項目 | 指標 | 目標 | 実績(当連結会計年度) |
| ウェルビーイング | 男性労働者の育児休業取得率 | 100% | (注) |
| エンゲージメント | 「Wevox」エンゲージメント総合スコア | 総合スコア70以上を維持 | 総合スコア74 |
| キャリアディベロップメント | オンライン型研修「ソダテク」利用率 | 利用率70%以上を維持 | 利用率39% |
(注)管理職に占める女性労働者の割合、男性労働者の育児休業取得率についての実績は、「第1 企業の概況 5 従業員の状況 (4)管理職に占める女性の割合、男性労働者の育児休業取得率」に記載しております。
- #7 収益認識関係、連結財務諸表（連結）
①契約資産及び契約負債の残高等
契約資産は、主にIT人材事業(海外)における派遣事業において、履行義務の充足に係る進捗度を見積り、当該進捗度に基づき収益を一定の期間にわたり認識する方法によって収益認識した未請求売掛金であります。契約資産は顧客の検収時に顧客との契約から生じた債権へ振り替えられます。契約負債は、主にSeed Tech事業のスクール事業及びIT人材事業(海外)のMSP事業における顧客からの前受金であります。なお、連結貸借対照表上、顧客との契約から生じた債権、契約資産は「売掛金及び契約資産」に含めております。
2025/06/26 13:00- #8 報告セグメントの概要（連結）
当社グループの報告セグメントは、当社グループの構成単位のうち分離された財務情報が入手可能であり、経営資源の配分の決定及び業績を評価するために当社の取締役会に定期的に報告される対象となっているものです。
当社グループは子会社6社を含む全4事業で構成されており、各事業セグメントは「IT人材事業(国内)」、「IT人材事業(海外)」、「Seed Tech事業」、「その他」の4つに分類されております。
(2)各報告セグメントに属するサービスの種類
2025/06/26 13:00- #9 従業員の状況（連結）
2025年3月31日現在
| セグメントの名称 | 従業員数(名) |
| IT人材事業(海外) | 23 |
| Seed Tech事業 | 58 |
| 全社(共通) | 26 |
(注) 1.全社(共通)は、管理部門等の従業員であります。
2. 平均臨時雇用者数については、従業員数の100分の10未満のため、記載を省略しております。
- #10 略歴、役員の状況（取締役（及び監査役））（連結）
| 2005年4月 | 株式会社コムスン入社 |
| 2012年10月 | Vein Carry Asia Pte. Ltd.(現 BA Consulting Pte. Ltd.)Director |
| 2013年1月 | NexSeed Inc. General Manager(現任) |
| 2014年4月 | 当社執行役員海外推進本部長 |
- #11 監査報酬（連結）
前連結会計年度
当社連結子会社であるNexSeed Inc.、SEED TECH PHILIPPINES INC.、Launch Group Holdings Pty Ltd、Launch Recruitment Pty Ltdは、当社の監査公認会計士等と同一のネットワークに属しているデロイト トウシュ トーマツ リミテッドのメンバーファームに対して、監査業務に係る報酬として37,203千円を支払っております。
当連結会計年度
2025/06/26 13:00- #12 経営者による財政状態、経営成績及びキャッシュ・フローの状況の分析（連結）
この結果、当連結会計年度における当該事業分野の売上高は329,583千円(前期比17.1%増)、セグメント利益は5,702千円(前期はセグメント損失23,132千円)となりました。
<その他>その他の事業におきましては、ギークス㈱のx-Tech事業が属しており、ゴルフ等のスポーツ領域を中心としたデジタルマーケティング支援やD2C支援を行っておりました。なお、当事業は当連結会計年度において事業より撤退することといたしました。
この結果、当連結会計年度における当該事業分野の売上高は82,304千円(前期比35.9%減)、セグメント損失は18,658千円(前期はセグメント利益4,398千円)となりました。
2025/06/26 13:00- #13 連結子会社の事業年度等に関する事項（連結）
結子会社の事業年度等に関する事項
連結子会社のNexSeed Inc.、SEED TECH PHILIPPINES INC.の決算日は12月31日であり、連結財務諸表の作成にあたっては、決算日現在の財務諸表を使用しております。Launch Group Holdings Pty Ltd、Launch Recruitment Pty Ltdの決算日は6月30日であり、連結財務諸表の作成にあたっては、12月31日に実施した仮決算に基づく財務諸表を使用しております。ただし、連結決算日との間に生じた重要な取引については、連結上必要な修正を行っております。また、2025年2月14日付で全株式を取得し、当連結会計年度より新たに連結子会社となった株式会社アライヴは決算日を12月31日から3月31日に変更しております。
2025/06/26 13:00- #14 連結子会社の数及び主要な連結子会社の名称（連結）
連結子会社の名称
NexSeed Inc.
SEED TECH PHILIPPINES INC.
2025/06/26 13:00
10年以上蓄積したファイナンスデータとAIを掛け合わせて、投資の意思決定を加速させるポジションです。
