有価証券報告書-第8期(2023/10/01-2024/09/30)

(4)指標及び目標
当社グループは、多様性を確保しつつ、優秀な人財の確保・定着や社内環境整備が事業基盤を安定させ、強固
な経営体制を構築し、グループの企業価値を高めていくうえで重要であると認識しております。当社グループ
は、現在、特定の指標及び目標を定めておりませんが、当期における管理職の女性比率は23.5%、育児休暇取得
後の復帰率は85.7%となっており、多様性確保に向けた取り組みを継続して行ってまいります。