有価証券報告書-第35期(2024/05/01-2025/04/30)
(3)リスク及び機会
当社グループでは、人材の多様性の確保を含む人材の育成及び社内環境の整備に関するリスク及び機会を以下のと
おり特定し、識別しております。
① リスク
・ノウハウが十分に継承されないことによる組織力の低下
・個人の能力が十分に発揮できないことによる優秀な人材の流出
② 機会
・組織力の維持向上による安定的な事業の継続
・優秀な人材の確保による競争力の強化
当社グループでは、人材の多様性の確保を含む人材の育成及び社内環境の整備に関するリスク及び機会を以下のと
おり特定し、識別しております。
① リスク
・ノウハウが十分に継承されないことによる組織力の低下
・個人の能力が十分に発揮できないことによる優秀な人材の流出
② 機会
・組織力の維持向上による安定的な事業の継続
・優秀な人材の確保による競争力の強化