有価証券届出書(新規公開時)

また、人材育成に関する方針及び社内環境整備に関する方針は、上記(2)戦略に記載のとおりであります。なお、当社は現在、女性、外国人、中途採用者等の区分による管理職の構成割合や人数の目標値等は定めておりませんが、その具体的な目標設定や状況の開示については、今後の課題として検討してまいります。