有価証券報告書-第51期(平成26年7月1日-平成27年6月30日)
(重要な後発事象)
役員退職慰労金制度の廃止及び株式給付信託(BBT)の導入
当社は、平成27年8月25日開催の取締役会において役員報酬制度の見直しを行い、新たに業績連動型株式報酬制度「株式給付信託(BBT(=Board Benefit Trust))」(以下「本制度」といいます。)を導入することを決議し、本制度に関する議案を平成27年9月17日開催の第51期定時株主総会(以下「本株主総会」といいます。)に付議し、本株主総会において承認されました。
詳細は「第5 経理の状況 1 連結財務諸表等 (1)連結財務諸表 注記事項(重要な後発事象)」に記載のとおりであります。
役員退職慰労金制度の廃止及び株式給付信託(BBT)の導入
当社は、平成27年8月25日開催の取締役会において役員報酬制度の見直しを行い、新たに業績連動型株式報酬制度「株式給付信託(BBT(=Board Benefit Trust))」(以下「本制度」といいます。)を導入することを決議し、本制度に関する議案を平成27年9月17日開催の第51期定時株主総会(以下「本株主総会」といいます。)に付議し、本株主総会において承認されました。
詳細は「第5 経理の状況 1 連結財務諸表等 (1)連結財務諸表 注記事項(重要な後発事象)」に記載のとおりであります。