有価証券報告書-第71期(2025/04/01-2026/03/31)

(4)指標及び目標
当社は、サステナビリティ関連の取組の進捗を評価・管理するため、以下の指標と目標を設定しています。
環境関連指標(気候変動等環境課題に関する戦略)

指標	2025年度実績	2030年度目標
CO₂排出量(Scope 1及びScope 2)	1,351.01t	(2013年比)△46%
再生可能エネルギー使用率	0%	30%
サステナブル製品売上比率	-	50%
顧客CO₂削減貢献量	(概算)年間550t	年間1,500t

社会関連指標(人的資本に関する戦略)

指標	2025年度実績	2030年度目標
女性・外国人・中途採用者管理職比率	62%	60%以上
年間労働災害件数(休業)	0件	0件
人権・ハラスメント研修受講率	-	全従業員100%受講

当社はこれらの目標達成に向けて、定期的なモニタリングと評価を行い、必要に応じて施策の見直しを実施しています。サステナビリティの取組は、今後策定予定の中期経営計画とも連動させ、財務・非財務の両面から企業価値の向上を図ってまいります。