有価証券報告書-第99期(2022/12/01-2023/11/30)

当社の人材の育成に関する方針及び社内環境に関する方針の具体的な指標について、現時点では定量的な指標や目標は一部しか設定しておりませんが、達成に向けて進捗を注視していくとともに、指標や目標の設定要否についても引き続き検討する予定です。
・全従業員の男女比率 男性 84.8% : 女性 15.2%
・男女の賃金差異 82.2%(正規雇用社員+フルタイムの有期契約社員)
・60歳以上の高齢者雇用比率 17.3%
・全従業員の年代構成

	20代	30代	40代	50代	60代～
構成比率	15.0%	11.3%	22.6%	33.8%	17.3%