有価証券報告書-第42期(2023/04/01-2024/03/31)

(1) 連結会社の状況
2024年3月31日現在

セグメントの名称	従業員数(名)
ウォーターヘルスケア事業	557	(28)
医療関連事業	106	(-)
合計	663	(28)

(注) 従業員数は就業人員数であり、外務員数は年間の平均人員を( )外数で記載しております。
(2) 提出会社の状況
2024年3月31日現在

従業員数(名)		平均年齢(歳)	平均勤続年数(年)	平均年間給与(千円)
326	(28)	43.46	13.65	7,061

セグメントの名称	従業員数(名)
ウォーターヘルスケア事業	321	(28)
医療関連事業	5	(-)
合計	326	(28)

(注) 1 従業員数は就業人員数であり、外務員数は年間の平均人員を( )外数で記載しております。
2 平均年間給与は、賞与及び基準外賃金を含んでおります。
(3)労働組合の状況
2024年3月31日現在、労働組合は結成されておりませんが、労使関係は円満に推移しております。
(4)提出会社の管理職に占める女性労働者の割合、労働者の男女の賃金の差異

当事業年度
管理職に占める 女性労働者の割合(%)	労働者の男女の賃金の差異(%)
	全労働者	正規雇用労働者	非正規雇用労働者
5.8	61.4	62.1	25.2

(注) 1 「女性の職業生活における活躍の推進に関する法律」(平成27年法律第64号)の規定に基づき算出したものであります。
2 非正規雇用労働者には再雇用従業員、パートタイマーを含み、派遣社員を除きます。なお、パートタイマーについてはフルタイム換算をしております。
3 男女の賃金差異についての主な要因は男女間の等級別人数構成の差及び時短勤務制度を利用している女性社員が多いことによるものであります。特に非正規雇用労働者で差異が大きい要因は、男性は再雇用従業員のみで、女性はパートタイマーのみで構成されているためであります。なお賃金制度・体系において性別による差異はありません。