有価証券報告書-第28期(平成30年4月1日-平成31年3月31日)

(4) 【役員の報酬等】
① 役員の報酬等の額又はその算定方法の決定に関する方針に係る事項
当社は役員の報酬等の額又はその算定方法の決定に関する方針を定めておりません。
ただし、2016年6月28日の第25期定時株主総会決議にて、取締役(監査等委員である取締役を除く)の報酬等の額について年額1億円、監査等委員である取締役については、年額2千万円を限度としております。
また、いずれも報酬等の種類は、固定報酬部分のみで、報酬等の額の限度内にて支給しております。
なお、固定報酬については、当社の中期的な経営状況及び収益状況、各取締役の職責や貢献度を勘案した報酬案を執行側で作成し、社外取締役のレビューを経て、取締役会にて決議しております。
② 役員区分ごとの報酬等の総額、報酬等の種類別の総額及び対象となる役員の員数

役員区分	報酬等の総額 (千円)	報酬等の種類別の総額(千円)				対象となる 役員の員数 (名)
		固定報酬	ストック オプション	賞与	退職慰労金 (引当金繰入)
取締役 (監査等委員、社外取締役を除く。)	33,705	33,705	―	―	―	4
取締役(監査等委員)(社外取締役を除く。)	―	―	―	―	―	―
社外役員	6,240	6,240	―	―	―	3

監査等委員会を構成する監査等委員3名は全員が社外取締役である監査等委員です。当社と社外取締役である監査等委員3名との間には、特別な利害関係はありません。なお、社外取締役である監査等委員を選任するための独立性に関する基準又は方針はありませんが、独立性の解釈に際しては東京証券取引所の独立役員に関する事項を参考にしております。
(役員ごとの報酬等の総額等)
総額が1億円以上である者が存在しないため、役員ごとの報酬等は記載しておりません。