賞与引当金

【資料】
半期報告書-第67期(平成26年10月1日-平成27年9月30日)
【閲覧】

連結

2014年9月30日
2839万
2015年3月31日 +0.13%
2843万

個別

2014年9月30日
2677万
2015年3月31日 -0.01%
2677万

有報情報

#1 主要な販売費及び一般管理費(連結)
※2 販売費及び一般管理費の主要な費目及び金額は次のとおりであります。
前中間連結会計期間(自 平成25年10月1日至 平成26年3月31日)当中間連結会計期間(自 平成26年10月1日至 平成27年3月31日)
従業員給料手当288,482276,671
賞与引当金繰入額29,72226,809
退職給付費用14,62719,739
2015/06/26 13:13
#2 引当金の計上基準
賞与引当金
従業員に支給する賞与に充てるため、支給見込額に基づき計上しております。2015/06/26 13:13
#3 財政状態、経営成績及びキャッシュ・フローの状況の分析
退職給付に係る負債及び退職給付費用については、当社グループは確定給付年金制度及び退職一時金制度を設けておりますが、年金資産の数理差異の変動によりその影響額は累積され且つ将来に亘って認識されるため、当該期間の費用及び債務に影響を及ぼす可能性があります。
賞与引当金及び役員退職慰労引当金は、支給に備えるためそれぞれ内規に基づき負担すべき支給見込額、中間期末の要支給額を計上しております。
固定資産については遊休資産の発生、価値の下落がある場合に減損損失を計上しております。
2015/06/26 13:13
#4 重要な引当金の計上基準(連結)
出版物の返品に備えるため将来発生が予測される返品に伴う負担見込額を計上しております。
ハ.賞与引当金
従業員に支給する賞与に充てるため支給見込額に基づき計上しております。
2015/06/26 13:13

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