7485 岡谷鋼機

時価

1721億円

PER 予

7.57倍

2010年以降

3.67-78.22倍
（2010-2024年）

0.44倍

2010年以降

0.25-0.81倍
（2010-2024年）

1.52%

ROE 予

5.82%

ROA 予

2.69%

その他、役員退職慰労引当金、段階取得に係る差損益（△は益）

【期間】

1Q
2Q
3Q
通期
全期間

年度	その他		役員退職慰労引当金		段階取得に係る差損益（△は益）
2009/02	-		6.63億		-
2010/02	-		6.9億	+4.1%	-
2011/02	-		7.36億	+6.7%	-
2012/02	67百万		6.93億	-5.8%	-
2013/02	2百万	-97%	6.44億	-7.1%	-
2014/02	0	-100%	6.7億	+4%	-
2015/02	2百万		7.21億	+7.6%	-
2016/02	1百万	-50%	7.64億	+6%	-
2017/02	-		7.59億	-0.7%	-
2018/02	-		7.78億	+2.5%	-
2019/02	-		9億	+15.7%	-
2020/02	-		9.11億	+1.2%	-
2021/02	-		9.79億	+7.5%	-
2022/02	-		11.3億	+15.1%	-0.84億
2023/02	-		12.9億	+14.1%	16.4億	黒転
2024/02	-		11.2億	-12.6%	-

2009年2月

その他: -
役員退職慰労引当金: 6億6300万
段階取得に係る差損益（△は益）: -

2010年2月

その他: -
役員退職慰労引当金: 6億9000万
段階取得に係る差損益（△は益）: -

2011年2月

その他: -
役員退職慰労引当金: 7億3600万
段階取得に係る差損益（△は益）: -

2012年2月

その他: 6700万
役員退職慰労引当金: 6億9300万
段階取得に係る差損益（△は益）: -

2013年2月

その他: 200万
役員退職慰労引当金: 6億4400万
段階取得に係る差損益（△は益）: -

2014年2月

その他: 0
役員退職慰労引当金: 6億7000万
段階取得に係る差損益（△は益）: -

2015年2月

その他: 200万
役員退職慰労引当金: 7億2100万
段階取得に係る差損益（△は益）: -

2016年2月

その他: 100万
役員退職慰労引当金: 7億6400万
段階取得に係る差損益（△は益）: -

2017年2月

その他: -
役員退職慰労引当金: 7億5900万
段階取得に係る差損益（△は益）: -

2018年2月

その他: -
役員退職慰労引当金: 7億7800万
段階取得に係る差損益（△は益）: -

2019年2月

その他: -
役員退職慰労引当金: 9億
段階取得に係る差損益（△は益）: -

2020年2月

その他: -
役員退職慰労引当金: 9億1100万
段階取得に係る差損益（△は益）: -

2021年2月

その他: -
役員退職慰労引当金: 9億7900万
段階取得に係る差損益（△は益）: -

2022年2月

その他: -
役員退職慰労引当金: 11億2700万
段階取得に係る差損益（△は益）: -8400万

2023年2月

その他: -
役員退職慰労引当金: 12億8600万
段階取得に係る差損益（△は益）: 16億3600万

2024年2月

その他: -
役員退職慰労引当金: 11億2400万
段階取得に係る差損益（△は益）: -