アステナ HD(8095)の適時開示(TDNET)
決算関連資料
| 年度 | 1Q | 2Q | 3Q | 通期 | 修正等 |
|---|---|---|---|---|---|
| 2025/11 | - | ||||
| 2024/11 | |||||
| 2023/11 | |||||
| 2022/11 | |||||
| 2021/11 | |||||
| 2020/11 | |||||
| 2019/11 | |||||
| 2018/11 | |||||
| 2017/11 | |||||
| 2016/11 | |||||
| 2015/11 | |||||
| 2014/11 | |||||
| 2013/11 | - | ||||
| 2012年11月期以前 | |||||
| - | - | - | |||
- 備考
- #1 修正
- #2 説明
- #3 修正
- #4 説明
- #5 修正
- #6 説明
- #7 株主優待
- #8 修正
- #9 説明
- #10通期 1/28訂正
- #11 修正
- #12 説明
- #13 修正
- #14 株主優待
- #15 配当
- #16 修正
- #17 説明
- #18 株主優待
- #19 配当
- #20 修正
- #21 説明
- #221Q 5/22訂正
- #23 修正
- #24 説明
- #25 其他
- #26通期 1/16訂正、5/22訂正
- #27 修正
- #281Q 1/13訂正
- #292Q 1/13訂正
- #303Q 1/13訂正
- #31通期 1/18訂正
- #32 修正
- #33 説明
- #34 其他
- #351Q 1/13訂正
- #362Q 1/13訂正
- #373Q 1/13訂正
- #38通期 1/13訂正
- #39 修正
- #403Q 1/13訂正
- #41通期 1/13訂正
その他資料
- 2026/02/26
- 譲渡制限付株式報酬としての新株式の発行に関するお知らせ(16:00)
- 2026/02/20
- 連結子会社からの配当金受領に関するお知らせ(15:00)
- 連結子会社からの配当金受領に関するお知らせ(15:00)
- 2026/01/26
- 取締役向け株式報酬制度の継続に関するお知らせ(15:00)
- 2026/01/13
- 剰余金の配当に関するお知らせ(15:00)
- 2025/07/11
- 当社連結子会社による株式取得(孫会社化)に関するお知らせ(15:00)
- 剰余金の配当(中間配当)に関するお知らせ(15:00)
- 2025/06/25
- 取締役の委嘱業務の変更及び人事異動に関するお知らせ(16:30)
- 2025/03/25
- 譲渡制限付株式報酬としての新株式の発行の払込完了に関するお知らせ(15:00)
- 2025/02/27
- 譲渡制限付株式報酬としての新株式の発行に関するお知らせ(15:00)
- 取締役の委嘱業務の変更、組織変更及び人事異動に関するお知らせ(15:00)
- 2025/01/27
- 取締役向け株式報酬制度の継続に関するお知らせ(15:00)
- 2025/01/14
- 剰余金の配当に関するお知らせ(15:00)
- 減損損失の計上に関するお知らせ(15:00)
- 2024/07/12
- 剰余金の配当(中間配当)に関するお知らせ(15:00)
- 2024/03/26
- 譲渡制限付株式報酬としての新株式の発行の払込完了に関するお知らせ(15:00)
- 2024/02/28
- 譲渡制限付株式報酬としての新株式の発行に関するお知らせ(16:30)
- 取締役の委嘱業務の変更及び組織変更、人事異動に関するお知らせ(16:30)
- 代表取締役の異動に関するお知らせ(16:30)
- 2024/01/26
- 役員の異動等に関するお知らせ(15:00)
- 取締役向け株式報酬制度の継続に関するお知らせ(15:00)
- 重要な人事異動等に関するお知らせ(15:00)
- 公益財団法人岩城留学生奨学会への支援を目的とした第三者割当による自己株式の処分に関するお知らせ(15:00)
- 2024/01/12
- 剰余金の配当に関するお知らせ(15:00)
- 2023/11/27
- 代表取締役の異動(社長交代)及び重要な兼職の変更に関するお知らせ(15:30)
- 組織変更及び人事異動に関するお知らせ(15:30)
- (開示事項の経過)固定資産の譲渡に関するお知らせ(15:30)
- 2023/07/13
- 剰余金の配当(中間配当)に関するお知らせ(15:00)
- 2023/04/27
- 組織変更及び人事異動に関するお知らせ(15:00)
- 2023/03/29
- 固定資産の譲渡に関するお知らせ(15:00)
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