理経(8226)の退職給付に係る負債の推移 - 全期間
連結
- 2014年3月31日
- 2億7491万
- 2014年6月30日 +1.75%
- 2億7972万
- 2014年9月30日 -1.07%
- 2億7674万
- 2014年12月31日 -0.63%
- 2億7500万
- 2015年3月31日 +5.69%
- 2億9066万
- 2015年6月30日 -1.23%
- 2億8709万
- 2015年9月30日 -1.11%
- 2億8390万
- 2015年12月31日 +1.08%
- 2億8697万
- 2016年3月31日 -0.2%
- 2億8640万
- 2016年6月30日 -0.49%
- 2億8499万
- 2016年9月30日 +1.7%
- 2億8983万
- 2016年12月31日 +1.67%
- 2億9467万
- 2017年3月31日 -4.76%
- 2億8063万
- 2017年6月30日 -5.18%
- 2億6609万
- 2017年9月30日 +0.69%
- 2億6794万
- 2017年12月31日 +0.74%
- 2億6992万
- 2018年3月31日 -3.12%
- 2億6151万
- 2018年6月30日 -2.13%
- 2億5595万
- 2018年9月30日 -2.65%
- 2億4916万
- 2018年12月31日 -4.51%
- 2億3793万
- 2019年3月31日 -0.04%
- 2億3783万
- 2019年6月30日 -2.53%
- 2億3180万
- 2019年9月30日 +0.91%
- 2億3391万
- 2019年12月31日 -0.37%
- 2億3305万
- 2020年3月31日 -5.85%
- 2億1940万
- 2020年6月30日 -1.15%
- 2億1689万
- 2020年9月30日 +1.02%
- 2億1911万
- 2020年12月31日 -1.65%
- 2億1550万
- 2021年3月31日 +2.81%
- 2億2156万
- 2021年6月30日 +1.46%
- 2億2480万
- 2021年9月30日 +1.52%
- 2億2821万
- 2021年12月31日 -2.2%
- 2億2320万
- 2022年3月31日 -3.26%
- 2億1593万
- 2022年6月30日 -0.8%
- 2億1420万
- 2022年9月30日 -0.77%
- 2億1254万
- 2022年12月31日 -7.1%
- 1億9745万
- 2023年3月31日 +3.53%
- 2億442万
- 2023年6月30日 -0.99%
- 2億240万
- 2023年9月30日 -0.63%
- 2億111万
- 2023年12月31日 +1.61%
- 2億435万
- 2024年3月31日 -0.86%
- 2億259万
- 2024年6月30日 +1.97%
- 2億658万
- 2024年9月30日 -1.02%
- 2億447万
- 2024年12月31日 -0.47%
- 2億351万
- 2025年3月31日 +8.55%
- 2億2091万
- 2025年6月30日 -1.68%
- 2億1719万
- 2025年9月30日 -5.62%
- 2億498万
- 2025年12月31日 +0.39%
- 2億578万
- 2026年3月31日 -6.38%
- 1億9265万
有報情報
- #1 会計方針に関する事項(連結)
- ハ 小規模企業等における簡便法の採用2025/06/27 12:04
一部の連結子会社は、退職給付に係る負債及び退職給付費用の計算に、退職給付に係る期末自己都合要支給額を退職給付債務とする方法を用いた簡便法を適用しております。
(5)重要な収益及び費用の計上基準 - #2 税効果会計関係、連結財務諸表(連結)
- 1.繰延税金資産及び繰延税金負債の発生の主な原因別の内訳2025/06/27 12:04
(注)1.評価性引当額が15,925千円減少しております。この減少の主な内容は、当社における税務上の前連結会計年度(2024年3月31日) 当連結会計年度(2025年3月31日) 土地再評価差額金 140,678 144,813 退職給付に係る負債 60,060 63,518 棚卸資産評価損 11,071 3,907
繰越欠損金の使用に伴うものであります。 - #3 退職給付関係、連結財務諸表(連結)
- 一部の連結子会社は、退職給付制度として退職金規程に基づく退職一時金、中小企業退職金共済制度及び企業年金制度を採用しております。2025/06/27 12:04
なお、退職給付に係る負債及び退職給付費用の計算に、退職給付に係る期末自己都合要支給額を退職給付債務とする方法(中小企業退職金共済制度及び企業年金制度により支給される部分を除く)を用いた簡便法を適用しております。
2.確定給付制度(簡便法を適用した制度を除く)