有価証券報告書-第90期(2023/04/01-2024/03/31)

②人的資本に関する戦略
当社は、多様な人材がモチベーションを高めて働くには、働きやすい職場を会社が作る必要があると考えておりますので、従業員の意識調査や従業員との面談などを行い、従業員の要望を考えた職場作りを行うこととしております。