役員賞与引当金
個別
- 2019年2月28日
- 4000万
- 2020年2月29日 +112.5%
- 8500万
有報情報
- #1 引当金の計上基準
- 役員賞与引当金
役員に対する賞与の支給に備えるため、支給見込額のうち、当事業年度の負担すべき額を計上しております。2020/05/29 10:10 - #2 引当金明細表(連結)
- (単位:百万円)2020/05/29 10:10
区 分 当期首残高 当期増加額 当期減少額 当期末残高 賞与引当金 2,200 4,213 4,491 1,922 役員賞与引当金 40 85 40 85 ポイント引当金 1,084 1,937 1,084 1,937 - #3 役員の報酬等
- (注) 1.賞与は、当事業年度に計上した役員賞与引当金繰入額及び役員賞与引当金戻入額を含んでおります。2020/05/29 10:10
2.株式報酬は、業績連動型株式報酬制度「役員報酬BIP信託」の、当事業年度に計上した役員株式給付引当金繰入額及び役員株式給付引当金戻入額を含んでおります。 - #4 重要な会計方針、財務諸表(連結)
- たな卸資産の評価基準及び評価方法
商品
主に個別法による原価法(貸借対照表価額は収益性の低下に基づく簿価切下げの方法により算定)
2.固定資産の減価償却の方法
(1) 有形固定資産
定率法(ただし、1998年4月1日以降に取得した建物(建物附属設備を除く)並びに2016年4月1日以降に取得した建物附属設備及び構築物については定額法)
主な耐用年数
・建物 3~50年
・店舗内装設備 5年
・工具、器具及び備品 2~20年
(2) 無形固定資産
定額法(なお、自社利用のソフトウェアについては、社内における利用可能期間(主に5年)に基づく定額法)
3.引当金の計上基準
(1) 貸倒引当金
債権の貸倒れによる損失に備えるため、一般債権については貸倒実績率により、貸倒懸念債権等特定の債権については個別に回収可能性を検討し、回収不能見込額を計上しております。
(2) 賞与引当金
従業員に対する賞与の支給に備えるため、支給見込額のうち、当事業年度の負担すべき額を計上しております。2020/05/29 10:10