有価証券報告書-第30期(2024/04/01-2025/03/31)

(ストック・オプション等関係)
1.ストック・オプションに係る費用計上額及び科目名

(単位:百万円)

	前連結会計年度 (自 2023年4月1日 至 2024年3月31日)	当連結会計年度 (自 2024年4月1日 至 2025年3月31日)
売上原価	-	-
販売費及び一般管理費	-	2

2.ストック・オプションの内容、規模及びその変動状況
(1) ストック・オプションの内容

	第1回新株予約権
付与対象者の区分及び人数	当社取締役 5名
株式の種類別のストック・オプションの数(注)	普通株式 3,600株
付与日	2024年7月25日
権利確定条件	該当事項はありません。
対象勤務期間	該当事項はありません。
権利行使期間	自 2024年7月25日 至 2064年7月24日

(注)株式数に換算して記載しております。なお、2024年10月1日付株式分割(普通株式1株につき3株の割合)による分割後の株式数に換算して記載しております。
(2) ストック・オプションの規模及びその変動状況
当連結会計年度(2025年3月期)において存在したストック・オプションを対象とし、ストック・オプションの数については、株式数に換算して記載しております。
①ストック・オプションの数

	第1回新株予約権
権利確定前 (株)
前連結会計年度末	-
付与	3,600
失効	-
権利確定	3,600
未確定残	-
権利確定後 (株)
前連結会計年度末	-
権利確定	3,600
権利行使	-
失効	-
未行使残	3,600

(注)2024年10月1日付株式分割(普通株式1株につき3株の割合)による分割後の株式数に換算して記載しております。
②単価情報

	第1回新株予約権
権利行使価格 (円)	300
行使時平均株価 (円)	-
付与日における公正な評価単価 (円)	1,620

(注)2024年10月1日付株式分割(普通株式1株につき3株の割合)による分割後の株式数に換算して記載しております。
3.ストック・オプションの公正な評価単価の見積方法
当連結会計年度において付与された2024年ストック・オプションについての公正な評価単価の見積方法は以下のとおりであります。
① 使用した評価技法 ブラック・ショールズ式
② 主な基礎数値及び見積方法

	第1回新株予約権
株価変動性(注)1	23.95%
予想残存期間(注)2	6.93年
予想配当(注)3	90円/株
無リスク利子率(注)4	0.755%

(注)1.2017年8月21日から2024年7月25日までの株価実績に基づき算定しております。
2.従業員の定年規定を参考に各役員の退任予定日を70歳を迎えた事業年度に係る株主総会の日と見積もることとし、評価基準日から各役員(創業者である会長除く)の退任予定日までの期間の平均値に、退任後行使可能期間である10日間を加算した6.93年を、評価対象ストック・オプションの予想残存期間として見積もっております。
3.2024年3月期の配当実績によっております。
4.評価基準日における償還年月日2031年6月20日の長期国債363の流通利回りであります。
4.ストック・オプションの権利確定数の見積方法
基本的には、将来の失効数の合理的な見積りは困難であるため、実績の失効数のみ反映させる方法を採用しております。