有価証券報告書-第48期(2025/06/01-2026/05/31)

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【提出】
2026/08/24 10:33
【資料】
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【項目】
164項目
そのほか、上記「(2)戦略」において記載した人材の多様性の確保を含む人材の育成に関する方針及び社内環境整備に関する方針について、次の指標を用いております。
指標目標実績(当連結会計年度)
管理職に占める女性比率2027年5月期までに55%49.2%

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  • 10年以上蓄積したファイナンスデータとAIを掛け合わせて、投資の意思決定を加速させるポジションです。
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AI Agent エンジニア

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学生インターン

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