- 8309
- 2026/10/19
- 時価
- 4兆7127億円
- PER 予
- 12.22倍
- 2010年以降
- 5.49-31.34倍
（2010-2026年） - PBR
- 1.27倍
- 2010年以降
- 0.32-1.2倍
（2010-2026年） - 配当 予
- 2.82%
- ROE 予
- 10.37%
- ROA 予
- 0.45%
- 資料
- Link
- CSV,JSON
三井住友トラストグループ（8309）の役員賞与引当金の推移 - 通期
連結
- 2012年3月31日
- 1億9000万
- 2013年3月31日 -1.58%
- 1億8700万
- 2014年3月31日 +36.36%
- 2億5500万
- 2015年3月31日 -9.8%
- 2億3000万
- 2016年3月31日 +10.87%
- 2億5500万
- 2017年3月31日 +1.57%
- 2億5900万
- 2018年3月31日 +25.48%
- 3億2500万
- 2019年3月31日 +5.54%
- 3億4300万
- 2020年3月31日 -49.85%
- 1億7200万
- 2021年3月31日 +27.33%
- 2億1900万
- 2022年3月31日 -17.35%
- 1億8100万
- 2023年3月31日 +122.1%
- 4億200万
- 2024年3月31日 +4.98%
- 4億2200万
- 2025年3月31日 +21.33%
- 5億1200万
- 2026年3月31日 +33.98%
- 6億8600万
個別
- 2018年3月31日
- 4900万
- 2019年3月31日 ±0%
- 4900万
- 2020年3月31日 -14.29%
- 4200万
- 2021年3月31日 +45.24%
- 6100万
- 2022年3月31日 +26.23%
- 7700万
- 2023年3月31日 +14.29%
- 8800万
- 2024年3月31日 +3.41%
- 9100万
- 2025年3月31日 +62.64%
- 1億4800万
- 2026年3月31日 -10.81%
- 1億3200万
有報情報
- #1 会計方針に関する事項（連結）
- 役員賞与引当金の計上基準
役員賞与引当金は、役員への賞与の支払いに備えるため、役員に対する賞与の支給見込額のうち、当連結会計年度に帰属する額を計上しております。2026/06/17 10:05 - #2 引当金明細表（連結）
- (単位:百万円)2026/06/17 10:05
区分 当期首残 高 当 期増加額 当 期減少額 当期末残 高 賞与引当金 326 282 326 282 役員賞与引当金 148 132 148 132 株式給付引当金 375 180 215 341 - #3 連結財務諸表作成のための基本となる重要な事項（連結）
- 賞与引当金は、従業員への賞与の支払いに備えるため、従業員に対する賞与の支給見込額のうち、当連結会計年度に帰属する額を計上しております。2026/06/17 10:05
(8) 役員賞与引当金の計上基準
役員賞与引当金は、役員への賞与の支払いに備えるため、役員に対する賞与の支給見込額のうち、当連結会計年度に帰属する額を計上しております。 - #4 重要な会計方針、財務諸表（連結）
- (2) 役員賞与引当金2026/06/17 10:05
役員賞与引当金は、役員への賞与の支払いに備えるため、役員に対する賞与の支給見込額のうち、当事業年度に帰属する額を計上しております。
(3) 株式給付引当金
10年以上蓄積したファイナンスデータとAIを掛け合わせて、投資の意思決定を加速させるポジションです。
