有価証券報告書-第118期(2024/04/01-2025/03/31)
(追加情報)
(取締役に対する業績連動型株式報酬制度)
当社は、2025年5月14日開催の取締役会決議に基づき、当社取締役(社外取締役を除く)を対象にした株式報酬制度の継続を決議いたしております。
(1)取引の概要
2026年3月31日で終了する事業年度から2028年3月31日で終了する事業年度までの3事業年度を対象として、各事業年度の業績達成度及び役位に応じて、退任時に役員報酬として当社株式の交付を行う制度となります。
(2)信託に残存する自社の株式
信託に残存する当社株式を、信託における帳簿価額(付随費用の金額を除く。)により、純資産の部に自己株式として計上しております。当該自己株式の帳簿価額及び株式数は、当連結会計年度72百万円、75千株であります。
(損害賠償)
当社の子会社である大和自動車王子株式会社(現 大和自動車交通吉祥寺株式会社)において、2022年10月に発生した人身事故にかかる損害賠償について現在和解に向けた交渉中であります。和解交渉の結果によっては今後損失発生の可能性があります。
(取締役に対する業績連動型株式報酬制度)
当社は、2025年5月14日開催の取締役会決議に基づき、当社取締役(社外取締役を除く)を対象にした株式報酬制度の継続を決議いたしております。
(1)取引の概要
2026年3月31日で終了する事業年度から2028年3月31日で終了する事業年度までの3事業年度を対象として、各事業年度の業績達成度及び役位に応じて、退任時に役員報酬として当社株式の交付を行う制度となります。
(2)信託に残存する自社の株式
信託に残存する当社株式を、信託における帳簿価額(付随費用の金額を除く。)により、純資産の部に自己株式として計上しております。当該自己株式の帳簿価額及び株式数は、当連結会計年度72百万円、75千株であります。
(損害賠償)
当社の子会社である大和自動車王子株式会社(現 大和自動車交通吉祥寺株式会社)において、2022年10月に発生した人身事故にかかる損害賠償について現在和解に向けた交渉中であります。和解交渉の結果によっては今後損失発生の可能性があります。