東日本高速道路の全事業営業利益又は全事業営業損失(△) - 道路休憩所の推移 - 第二四半期

【期間】

連結

2013年9月30日
32億700万
2014年9月30日 -23.6%
24億5000万
2015年9月30日 +6.53%
26億1000万
2016年9月30日 -27.82%
18億8400万
2017年9月30日 +30.73%
24億6300万
2018年9月30日 -8.97%
22億4200万
2019年9月30日 +9.46%
24億5400万
2020年9月30日
-31億6100万
2021年9月30日
-14億2300万
2022年9月30日
12億8200万
2023年9月30日 +96.49%
25億1900万
2024年9月30日 +6.47%
26億8200万
2025年9月30日 -6.04%
25億2000万

有報情報

#1 セグメント情報等、中間連結財務諸表(連結)
当社グループの報告セグメントは、当社グループの構成単位のうち分離された財務情報が入手可能であり、取締役会等が、経営資源の配分の決定及び業績を評価するために、定期的に検討を行う対象となっているものです。
当社グループは「高速道路」、「受託」及び「道路休憩所」を報告セグメントとしております。なお、報告セグメントに含まれない事業は「その他」の区分に集約しております。
各報告セグメント及び「その他」の区分の主な事業内容は以下のとおりです。
2025/12/24 9:27
#2 中間連結財務諸表作成のための基本となる重要な事項(連結)
リース資産
所有権移転外ファイナンス・リース取引に係るリース資産
リース期間を耐用年数とし、残存価額を零とする定額法を採用しております。
(3) 重要な引当金の計上基準
①貸倒引当金
売上債権、貸付金等の貸倒損失に備えるため、一般債権については貸倒実績率により、貸倒懸念債権等特定の債権については個別に回収可能額を勘案し、回収不能見込額を計上しております。
②賞与引当金
従業員の賞与の支払に備えて、賞与支給見込額の当中間連結会計期間負担額を計上しております。2025/12/24 9:27
#3 従業員の状況(連結)
(令和7年9月30日現在)
セグメントの名称従業員数(人)
受託事業[905]
道路休憩所事業997
その他[890]
(注) 1. 従業員数は就業人員(当社グループからグループ外への出向者を除き、グループ外から当社グループへの出向者を含みます。)であり、臨時従業員数は[ ]内に当中間連結会計期間の平均人員を外数で記載しております。
2. 高速道路事業及び受託事業、道路休憩所事業及びその他については、両事業を一体的に取り扱っていることから、一括して記載しております。
2025/12/24 9:27
#4 経営者による財政状態、経営成績及びキャッシュ・フローの状況の分析(連結)
主として、履行義務を充足するにつれて、一定の期間にわたり収益を認識しております。発生した原価が履行義務の充足における進捗度に比例すると判断しているため、見積総原価に対する実際原価の割合(インプット法)に基づき、進捗度を測定しております。ただし、契約における取引開始日から履行義務の全部を充足すると見込まれる時点までの期間が短い等、重要性が乏しい場合は、引き渡し時点において履行義務が充足されたものとして収益を認識しております。
(道路休憩所事業)
道路休憩所事業収入は、主に高速道路のSA等における商業施設及び敷地を賃貸しており、通常の賃貸借取引に係る方法により収益を認識しております。
2025/12/24 9:27
#5 重要な会計方針、中間財務諸表(連結)
リース資産
所有権移転外ファイナンス・リース取引に係るリース資産
リース期間を耐用年数とし、残存価額を零とする定額法を採用しております。
3 引当金の計上基準
(1) 貸倒引当金
売上債権、貸付金等の貸倒損失に備えるため、一般債権については貸倒実績率により、貸倒懸念債権等特定の債権については個別に回収可能額を勘案し、回収不能見込額を計上しております。
(2) 賞与引当金
従業員の賞与の支払に備えて、賞与支給見込額の当中間会計期間負担額を計上しております。2025/12/24 9:27

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