#1 役員の報酬等: 取締役(監査等委員である者を除く。)の報酬内規の概要は、常勤取締役については、
イ報酬区分を『基礎報酬』、『業績連動報酬』(経常利益に連動)、『インセンティブ報酬』(個人評価)の
3区分とする。
2019/06/27 14:10
#2 経営方針、経営環境及び対処すべき課題等（連結）: 上記戦略目標達成のため、戦略的な投資についても行ってまいります。4年間の戦略投資枠300億円を設定し、M&Aや新規事業、不動産投資などに充てていく計画です。
こうした取組みの結果、定量目標としては、2020年度までに連結売上高3,200億円、連結経常利益220億円の達成を目指しております。
今後もテレビ放送事業者を傘下にもつ認定放送持株会社としての公共性や社会的責任を全うできるよう良質なコンテンツの提供に努めてまいりますとともに、引き続きさらなる成長と企業価値の拡大を目指し、ステークホルダーのみなさまのご期待にお応えしてまいりたいと存じます。
2019/06/27 14:10
#3 経営者による財政状態、経営成績及びキャッシュ・フローの状況の分析: 当連結会計年度の日本経済は、雇用・所得環境の改善が続くなか、緩やかな回復基調が続きました。テレビ広告市況は、東京地区のスポット広告の出稿量が前期を下回るなど、引き続き厳しい状況となりました。
このような経済状況のなか、当連結会計年度の売上高は3,017億4千4百万円 (前期比△0.3%)、売上原価、販売費及び一般管理費の合計が2,855億7千9百万円(同+0.6%)となりました結果、営業利益は161億6千4百万円 (同△13.3%) となりました。また、経常利益は190億9千7百万円 (同△13.4%)、親会社株主に帰属する当期純利益は128億7千9百万円(同△18.7%)となりました。
セグメントごとの経営成績は、次のとおりであります。
2019/06/27 14:10