#1 役員報酬（連結）: ⦅賞与⦆
賞与は、賞与算定基準に従い、役位毎に定めた賞与基準金額に業績評価及び定性評価の結果を反映して算定し、年1回支給しています。業績評価では、評価年度の業績を適切に反映する財務指標として、売上高、営業利益、経常利益及び当期純利益(連結ベース)を採用し、これらの目標に対する達成率を評価の指標としています。定性評価では、評価年度の財務指標では評価のできない取締役の役割・責任の遂行状況や活動状況を評価しています。
また、監査役報酬については、業務執行に対する独立性、客観性を重視する観点から、固定報酬である基本報酬のみで構成し、個人別の報酬額については監査役の協議により決定しています。
2021/06/24 13:26
#2 経営者による財政状態、経営成績及びキャッシュ・フローの状況の分析（連結）: 売上高につきましては、コロナ禍における対面営業の制限等から、厳しい事業環境が続きましたが、主力のシステム開発事業においては、既存のお客様を中心にテレワークやウェブ会議等を積極的に活用し、お客様のニーズを受注に結びつけることができた結果、前期比1.7%増収の66,184百万円となりました。
営業利益につきましては、増収に伴う増益やコロナ禍での活動自粛に伴う販売管理費の減少等から、前期比3.1%増益の9,842百万円となり、経常利益は3.0%増益の9,955百万円となりました。
特別損失に、賃貸不動産の売却等に伴う減損損失275百万円、及びテレワーク環境の整備費用等の新型コロナウイルス感染症関連損失159百万円を計上した結果、親会社株主に帰属する当期純利益は、前期比0.9%増益の6,373百万円となりました。
2021/06/24 13:26