有価証券報告書-第70期(2022/04/01-2023/03/31)

ⅱ)指標及び目標
当社グループでは、TDCソフトグループ人権基本方針及び健康経営方針について、次の指標を用いております。当該指標に関する目標及び実績は、次のとおりであります。

指標	目標	実績(当事業年度)
管理職相当の女性人数	2025年期初までに2020年度期初の2倍	1.44倍
定期健康診断受診率	100%を維持すること	100.0%
ストレスチェック受検率	95%以上であること	95.2%

なお、グループ方針に基づき、グループ各社と連携してESG重要課題に取り組んでおりますが、具体的な実績及び目標に関しては連結ベースの数値ではなく、当社の数値を記載しております。