有価証券報告書-第26期(平成27年4月1日-平成28年3月31日)
(ストック・オプション等関係)
1.ストック・オプションに係る費用計上額及び科目名
(単位:千円)
2.権利不行使による失効により利益として計上した金額
(単位:千円)
3.ストック・オプションの内容、規模及びその変動状況
(1)ストック・オプションの内容
(注)1.株式数に換算して記載しております。
2.平成18年1月5日付株式分割(1株につき4株の割合)及び平成24年4月1日付株式分割(1株につき100株の割合)による分割後の株式数に換算して記載しております。
3.平成24年4月1日付株式分割(1株につき100株の割合)による分割後の株式数に換算して記載しておりま
す。
(2)ストック・オプションの規模及びその変動状況
当連結会計年度(平成28年3月期)において存在したストック・オプションを対象とし、ストック・オプションの数については、株式数に換算して記載しております。
① ストック・オプションの数
(注)1.平成18年1月5日付株式分割(1株につき4株の割合)及び平成24年4月1日付株式分割(1株につき100株
の割合)による分割後の株式数に換算して記載しております。
2.平成24年4月1日付株式分割(1株につき100株の割合)による分割後の株式数に換算して記載しておりま
す。
② 単価情報
(注)1.平成18年1月5日付株式分割(1株につき4株の割合)及び平成24年4月1日付株式分割(1株につき100株
の割合)による分割後の価格に換算して記載しております。
2.平成24年4月1日付株式分割(1株につき100株の割合)による分割後の価格に換算して記載しております。
4.ストック・オプションの公正な評価単価の見積方法
当連結会計年度において付与された平成27年ストック・オプションについての公正な評価単価の見積方法は
以下のとおりであります。
① 使用した評価技法 ブラック・ショールズ式
② 主な基礎数値及び見積方法
(注)1.平成24年5月2日から平成27年9月1日までの株価実績に基づき算定しております。
2.十分なデータの蓄積がなく、合理的な見積りが困難であるため、権利行使期間の中間点にお
いて行使されるものと推定して見積もっております。
3.平成27年3月期の配当実績によっております。
4.予想残存期間に対応する期間に対応する国債の利回りであります。
5.ストック・オプションの権利確定数の見積方法
基本的には、将来の失効数の合理的な見積りは困難であるため、実績の失効数のみ反映させる方法を採用しております。
1.ストック・オプションに係る費用計上額及び科目名
(単位:千円)
| 前連結会計年度 (自 平成26年4月1日 至 平成27年3月31日) | 当連結会計年度 (自 平成27年4月1日 至 平成28年3月31日) | |
| 一般管理費の株式報酬費 | - | 29,517 |
2.権利不行使による失効により利益として計上した金額
(単位:千円)
| 前連結会計年度 (自 平成26年4月1日 至 平成27年3月31日) | 当連結会計年度 (自 平成27年4月1日 至 平成28年3月31日) | |
| 新株予約権戻入益 | 54 | 3,139 |
3.ストック・オプションの内容、規模及びその変動状況
(1)ストック・オプションの内容
| 平成17年ストック・オプション① | 平成17年ストック・オプション② | |||||||||||||||||
| 付与対象者の区分及び人数 |
|
| ||||||||||||||||
| 株式の種類別のストック・オプションの数(注)1 | 普通株式 670,400株(注)2 | 普通株式 126,800株(注)3 | ||||||||||||||||
| 付与日 | 平成17年10月7日 | 平成18年4月21日 | ||||||||||||||||
| 権利確定条件 | 付与日以降、権利行使日まで継続して勤務していること | 同左 | ||||||||||||||||
| 対象勤務期間 | 対象勤務期間の定めはありません。 | 同左 | ||||||||||||||||
| 権利行使期間 | 自 平成22年7月1日 至 平成27年6月30日 | 同左 |
| 平成18年ストック・オプション | 平成27年ストック・オプション | |||||||||
| 付与対象者の区分及び人数 |
|
| ||||||||
| 株式の種類別のストック・オプションの数(注)1 | 普通株式 13,200株(注)3 | 普通株式 263,000株 | ||||||||
| 付与日 | 平成19年2月14日 | 平成27年9月1日 | ||||||||
| 権利確定条件 | 付与日以降、権利行使日まで 継続して勤務していること | 付与日以降、権利行使日まで 継続して勤務していること | ||||||||
| 対象勤務期間 | 対象勤務期間の定めはありません。 | 対象勤務期間の定めはありません。 | ||||||||
| 権利行使期間 | 自 平成22年7月1日 至 平成27年6月30日 | 自 平成28年7月1日 至 平成33年6月30日 |
(注)1.株式数に換算して記載しております。
2.平成18年1月5日付株式分割(1株につき4株の割合)及び平成24年4月1日付株式分割(1株につき100株の割合)による分割後の株式数に換算して記載しております。
3.平成24年4月1日付株式分割(1株につき100株の割合)による分割後の株式数に換算して記載しておりま
す。
(2)ストック・オプションの規模及びその変動状況
当連結会計年度(平成28年3月期)において存在したストック・オプションを対象とし、ストック・オプションの数については、株式数に換算して記載しております。
① ストック・オプションの数
| 平成17年ストック・オプション① (注)1 | 平成17年ストック・オプション② (注)2 | |
| 権利確定前 (株) | ||
| 前連結会計年度末 | - | - |
| 付与 | - | - |
| 失効 | - | - |
| 権利確定 | - | - |
| 未確定残 | - | - |
| 権利確定後 (株) | ||
| 前連結会計年度末 | 393,200 | 51,100 |
| 権利確定 | - | - |
| 権利行使 | - | - |
| 失効 | 393,200 | 51,100 |
| 未行使残 | - | - |
| 平成18年ストック・オプション (注)2 | 平成27年ストック・オプション | |
| 権利確定前 (株) | ||
| 前連結会計年度末 | - | - |
| 付与 | - | 263,000 |
| 失効 | - | 12,000 |
| 権利確定 | - | - |
| 未確定残 | - | 251,000 |
| 権利確定後 (株) | ||
| 前連結会計年度末 | 11,500 | - |
| 権利確定 | - | - |
| 権利行使 | - | - |
| 失効 | 11,500 | - |
| 未行使残 | - | - |
(注)1.平成18年1月5日付株式分割(1株につき4株の割合)及び平成24年4月1日付株式分割(1株につき100株
の割合)による分割後の株式数に換算して記載しております。
2.平成24年4月1日付株式分割(1株につき100株の割合)による分割後の株式数に換算して記載しておりま
す。
② 単価情報
| 平成17年ストック・オプション① (注)1 | 平成17年ストック・オプション② (注)2 | |
| 権利行使価格 (円) | 1,319 | 2,668 |
| 行使時平均株価 (円) | - | - |
| 公正な評価単価(付与日)(円) | - | - |
| 平成18年ストック・オプション (注)2 | 平成27年ストック・オプション | |
| 権利行使価格 (円) | 513 | 538 |
| 行使時平均株価 (円) | - | - |
| 公正な評価単価(付与日)(円) | 273 | 168 |
(注)1.平成18年1月5日付株式分割(1株につき4株の割合)及び平成24年4月1日付株式分割(1株につき100株
の割合)による分割後の価格に換算して記載しております。
2.平成24年4月1日付株式分割(1株につき100株の割合)による分割後の価格に換算して記載しております。
4.ストック・オプションの公正な評価単価の見積方法
当連結会計年度において付与された平成27年ストック・オプションについての公正な評価単価の見積方法は
以下のとおりであります。
① 使用した評価技法 ブラック・ショールズ式
② 主な基礎数値及び見積方法
| 平成27年ストック・オプション | |
| 株価変動性(注)1 | 54.34% |
| 予想残存期間(注)2 | 3.3年 |
| 予想配当(注)3 | 8円/株 |
| 無リスク利子率(注)4 | 0.016% |
(注)1.平成24年5月2日から平成27年9月1日までの株価実績に基づき算定しております。
2.十分なデータの蓄積がなく、合理的な見積りが困難であるため、権利行使期間の中間点にお
いて行使されるものと推定して見積もっております。
3.平成27年3月期の配当実績によっております。
4.予想残存期間に対応する期間に対応する国債の利回りであります。
5.ストック・オプションの権利確定数の見積方法
基本的には、将来の失効数の合理的な見積りは困難であるため、実績の失効数のみ反映させる方法を採用しております。