有価証券報告書-第27期(2025/04/01-2026/03/31)

【提出】: 2026/06/25 15:32
【資料】: PDFをみる
【項目】: 135項目

②指標及び目標
当社グループは、事業の継続的な成長と利益追求を目指すうえで、SDGsを重要な経営課題であると認識し、SDGsを踏まえたうえでの経営に努めてまいります。また、「実現可能性」を意識し、従業員一人一人が身近に達成できるものから行う姿勢を重視しております。重点項目のひとつである「ジェンダー平等を実現しよう」における目標は以下の通りです。
女性管理職の割合の目標
・ユニット長(課長相当職) 2030年までに40%

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有価証券報告書-第27期(2025/04/01-2026/03/31)

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