新株予約権

有報情報

#1 ストックオプション制度の内容（連結）

当社はストックオプション制度を採用しています。当該制度の内容は以下のとおりです。

決議年月日	平成27年9月17日
付与対象者の区分及び人数(名)	① 当社取締役 4名② 当社監査役 2名③ 外部協力者 2名④ 当社従業員及び当社子会社の取締役・従業員 86名
新株予約権の目的となる株式の種類	「(2)新株予約権等の状況」に記載しています。
株式の数(株)	同上
新株予約権の行使時の払込金額(円)	同上
新株予約権の行使期間	同上
新株予約権の行使の条件	同上
新株予約権の譲渡に関する事項	同上
代用払込みに関する事項	―
組織再編成行為に伴う新株予約権の交付に関する事項	─

2017/12/22 15:19

#2 ストック・オプション等関係、連結財務諸表（連結）

(1)ストック・オプションの内容

	平成27年10月新株予約権
付与対象者の区分及び人数	取締役 3名監査役 4名外部協力者 2名当社従業員及び当社子会社の取締役・従業員 93名
ストック・オプションの数	普通株式287,800株
付与日	平成27年10月31日
権利確定条件	(注)1、2
対象勤務期間	平成27年9月17日～平成34年9月29日
権利行使期間	平成30年1月1日～平成34年9月29日

(注)1 平成29年9月期から平成31年9月期までのいずれかの期において連結営業利益3億円を超過した場合。
2 付与日以降、権利行使時においても当社及び当社連結子会社または関係会社の役員、従業員、または社外協力者としての地位にあることを要する。ただし、任期満了による退任、定年退職、その他正当な理由にある場合はこの限りではない。

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#3 事業等のリスク

⑫新株予約権に関するリスク
当社は、役員、従業員及び外部協力者に対して、会社貢献意欲の向上及び株主重視を念頭においた経営参画意識の高揚のためストック・オプション制度を導入しており、平成29年9月30日現在、潜在株式が存在しております。今後ストック・オプションの付与が実施及び行使された場合は、さらに株式価値が希薄化する可能性があります。なお、今後新たに新株予約権を付与する際、発行価格と時価との差額を費用処理する場合があり、その際は当社グループの業績等は影響を受ける可能性があります。
⑬海外展開に関するリスク

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#4 提出会社の株式事務の概要（連結）

(2)会社法第166条第1項の規定による取得請求権付株式の取得を請求する権利
(3)募集株式又は募集新株予約権の割当てを受ける権利

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#5 新株予約権等に関する注記（連結）

3.新株予約権及び自己新株予約権に関する事項

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#6 新株予約権等の状況（連結）

(2) 【新株予約権等の状況】
平成27年9月17日の取締役会決議に基づいて発行した会社法に基づく新株予約権は、次のとおりです。

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#7 発行済株式総数、資本金等の推移（連結）

新株予約権の行使による増加であります。2017/12/22 15:19

#8 １株当たり情報、連結財務諸表（連結）

3.1株当たり当期純利益金額又は当期純損失金額(△)の算定上の基礎は、以下のとおりであります。

項目	前連結会計年度(自 平成27年10月1日至 平成28年9月30日)	当連結会計年度(自 平成28年10月1日至 平成29年9月30日)
普通株式の期中平均株式数(株)	7,185,600	7,185,600
希薄化効果を有しないため、潜在株式調整後1株当たり当期純利益金額の算定に含めなかった潜在株式の概要	新株予約権1種類2,878個(業績達成条件付株式報酬型)	新株予約権1種類2,622個(業績達成条件付株式報酬型)

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