- 3763
- 2026/09/04
- 時価
- 650億円
- PER 予
- 22.31倍
- 2010年以降
- 6.69-24.61倍
（2010-2026年） - PBR
- 4.78倍
- 2010年以降
- 0.89-4.12倍
（2010-2026年） - 配当 予
- 2.06%
- ROE 予
- 21.43%
- ROA 予
- 16.22%
- 資料
- Link
- CSV,JSON
プロシップ（3763）の役員賞与引当金の推移 - 全期間
連結
- 2011年6月30日
- 1725万
- 2011年9月30日 +94.2%
- 3349万
- 2011年12月31日 +48.51%
- 4974万
- 2012年3月31日 -44.72%
- 2750万
- 2012年6月30日 -60.23%
- 1093万
- 2012年9月30日 +100.01%
- 2187万
- 2012年12月31日 +50%
- 3281万
- 2013年3月31日 -72.57%
- 900万
- 2013年6月30日 +43.53%
- 1291万
- 2013年9月30日 +53.86%
- 1987万
- 2013年12月31日 +50%
- 2981万
- 2014年3月31日 -53.04%
- 1400万
- 2014年6月30日 -37.5%
- 875万
- 2014年9月30日 +100%
- 1750万
- 2014年12月31日 +49.99%
- 2624万
- 2015年3月31日 -31.8%
- 1790万
- 2015年6月30日 -51.13%
- 874万
- 2015年9月30日 +100.05%
- 1750万
- 2015年12月31日 +50%
- 2625万
- 2016年3月31日 -7.05%
- 2440万
- 2016年6月30日 -64.14%
- 875万
- 2016年9月30日 +100%
- 1750万
- 2016年12月31日 +50%
- 2625万
- 2017年3月31日 +35.24%
- 3550万
- 2017年6月30日 -68.31%
- 1125万
- 2017年9月30日 +100%
- 2250万
- 2017年12月31日 +50%
- 3375万
- 2018年3月31日 -44.15%
- 1885万
- 2018年6月30日 -35.01%
- 1225万
- 2018年9月30日 +100%
- 2450万
- 2018年12月31日 +50%
- 3675万
- 2019年3月31日 +10.48%
- 4060万
- 2019年6月30日 -73.65%
- 1069万
- 2019年9月30日 +100.02%
- 2140万
- 2019年12月31日 +50%
- 3210万
- 2020年3月31日 +22.74%
- 3940万
- 2020年6月30日 -72.38%
- 1088万
- 2020年9月30日 +95.39%
- 2126万
- 2020年12月31日 +32.37%
- 2814万
- 2021年3月31日 +31.29%
- 3695万
- 2021年6月30日 -74.61%
- 938万
- 2021年9月30日 +100%
- 1876万
- 2021年12月31日 +50%
- 2814万
- 2022年3月31日 +31.47%
- 3700万
- 2022年6月30日 -75%
- 924万
- 2022年9月30日 +140.84%
- 2227万
- 2022年12月31日 +58.47%
- 3530万
- 2023年3月31日 +2.27%
- 3610万
- 2023年6月30日 -63.93%
- 1302万
- 2023年9月30日 +100%
- 2604万
- 2023年12月31日 +50%
- 3906万
- 2024年3月31日 -9.26%
- 3545万
- 2024年6月30日 -63.26%
- 1302万
- 2024年9月30日 +100%
- 2604万
- 2024年12月31日 +50%
- 3906万
- 2025年3月31日 -13.1%
- 3395万
- 2025年9月30日 -30.37%
- 2364万
- 2025年12月31日 +50%
- 3546万
- 2026年3月31日 +11.25%
- 3945万
- 2026年6月30日 -68.67%
- 1236万
個別
- 2008年3月31日
- 6400万
- 2009年3月31日 -78.13%
- 1400万
- 2010年3月31日 +39.29%
- 1950万
- 2010年12月31日 +130.77%
- 4500万
- 2011年3月31日 -30%
- 3150万
- 2012年3月31日 -15.87%
- 2650万
- 2013年3月31日 -71.7%
- 750万
- 2014年3月31日 +86.67%
- 1400万
- 2015年3月31日 +27.86%
- 1790万
- 2016年3月31日 +36.31%
- 2440万
- 2017年3月31日 +45.49%
- 3550万
- 2018年3月31日 -56.48%
- 1545万
- 2019年3月31日 +136.89%
- 3660万
- 2020年3月31日 -3.28%
- 3540万
- 2021年3月31日 +4.38%
- 3695万
- 2022年3月31日 +0.14%
- 3700万
- 2023年3月31日 -2.43%
- 3610万
- 2024年3月31日 -1.8%
- 3545万
- 2025年3月31日 -4.23%
- 3395万
- 2026年3月31日 +16.2%
- 3945万
有報情報
- #1 主要な販売費及び一般管理費（連結）
- ※4 販売費及び一般管理費のうち主要な費目及び金額は次のとおりであります。2026/06/17 10:33
前連結会計年度(自 2024年4月1日至 2025年3月31日) 当連結会計年度(自 2025年4月1日至 2026年3月31日) 賞与引当金繰入額 28,261 28,250 役員賞与引当金繰入額 33,950 39,450 退職給付費用 16,393 14,979 - #2 会計方針に関する事項（連結）
- 従業員の賞与の支給に備えるため、賞与支給見込額のうち当連結会計年度に負担すべき額を計上しております。2026/06/17 10:33
ハ 役員賞与引当金
役員の賞与の支出に備えるため、当連結会計年度末における支給見込額を計上しております。 - #3 引当金明細表（連結）
- 【引当金明細表】2026/06/17 10:33
区分 当期首残高(千円) 当期増加額(千円) 当期減少額(千円) 当期末残高(千円) 賞与引当金 96,607 100,000 96,607 100,000 役員賞与引当金 33,950 39,450 33,950 39,450 受注損失引当金 - 7,425 - 7,425 - #4 税効果会計関係、財務諸表（連結）
- 1.繰延税金資産及び繰延税金負債の発生の主な原因別の内訳2026/06/17 10:33
2.法定実効税率と税効果会計適用後の法人税等の負担率との間に重要な差異があるときの、当該差異の原因となった主要な項目別の内訳前事業年度(2025年3月31日) 当事業年度(2026年3月31日) 賞与引当金 29,581 31,520 役員賞与引当金 10,395 12,434 退職給付引当金 139,027 140,496
- #5 税効果会計関係、連結財務諸表（連結）
- 1.繰延税金資産及び繰延税金負債の発生の主な原因別の内訳2026/06/17 10:33
2.法定実効税率と税効果会計適用後の法人税等の負担率との間に重要な差異があるときの、当該差異の原因前連結会計年度(2025年3月31日) 当連結会計年度(2026年3月31日) 賞与引当金 29,581 31,520 役員賞与引当金 10,395 12,434 退職給付に係る負債 139,027 140,496
となった主要な項目別の内訳 - #6 重要な会計方針、財務諸表（連結）
- 役員賞与引当金
役員の賞与の支出に備えるため、当事業年度末における支給見込額を計上しております。2026/06/17 10:33
10年以上蓄積したファイナンスデータとAIを掛け合わせて、投資の意思決定を加速させるポジションです。
