ケアネット(2150)のソフトウエアの推移 - 通期
- 【期間】
- 通期
連結
- 2014年12月31日
- 5490万
- 2015年12月31日 +59.48%
- 8756万
- 2016年12月31日 -10.1%
- 7871万
- 2017年12月31日 -25.68%
- 5850万
- 2018年12月31日 -34.99%
- 3803万
- 2019年12月31日 +44.45%
- 5494万
- 2020年12月31日 +81.63%
- 9979万
- 2021年12月31日 -73.26%
- 2668万
- 2022年12月31日 +93.64%
- 5167万
- 2023年12月31日 -32.24%
- 3501万
- 2024年12月31日 +154.38%
- 8907万
個別
- 2008年3月31日
- 1億3132万
- 2009年3月31日 +64.09%
- 2億1549万
- 2010年3月31日 -48.04%
- 1億1197万
- 2011年3月31日 +87.08%
- 2億948万
- 2012年3月31日 -82.95%
- 3571万
- 2013年3月31日 +45.66%
- 5202万
- 2014年3月31日 +22.95%
- 6396万
- 2014年12月31日 -14.16%
- 5490万
- 2015年12月31日 +59.48%
- 8756万
- 2016年12月31日 -10.1%
- 7871万
- 2017年12月31日 -25.68%
- 5850万
- 2018年12月31日 -34.99%
- 3803万
- 2019年12月31日 +18.68%
- 4514万
- 2020年12月31日 -16.16%
- 3784万
- 2021年12月31日 -36.85%
- 2390万
- 2022年12月31日 +107.6%
- 4961万
- 2023年12月31日 -37.39%
- 3106万
- 2024年12月31日 +175.47%
- 8558万
有報情報
- #1 会計方針に関する事項(連結)
- 定額法を採用しております。2025/03/26 16:38
なお、自社利用のソフトウエアについては、社内における利用可能期間(5年)に基づいております。
(3)重要な引当金の計上基準 - #2 重要な会計方針、財務諸表(連結)
- 定額法を採用しております。2025/03/26 16:38
なお、自社利用のソフトウエアについては、社内における利用可能期間(5年)に基づいております。
3.引当金の計上基準