営業利益又は営業損失（△）

有報情報

#1 役員報酬（連結）

取締役(監査等委員を除く)業績連動報酬は、会社業績、担当部門業績並びに個人業績を総合的に勘案のうえ、取締役会が決定します。取締役(監査等委員)の業績連動報酬は、会社業績を勘案して、監査等委員の協議により決定します。
業績連動報酬等にかかる業績指標は、連結営業利益・連結経常利益・連結税引前当期純利益であり、次の算式により決定されます。同指標を採用した理由は、会社の営業・投資活動の成果を明確に反映し、かつ透明性の高い指標と考えたからです。当事業年度の算定数値実績は316百万円です。
業績連動報酬支給総額=連結営業利益×2%+連結経常利益×2%+連結税引前当期純利益×2%

2025/06/27 15:30

#2 経営方針、経営環境及び対処すべき課題等（連結）

(単位:百万円)

	実績2025年3月期	中期経営計画2027年度(2028年3月期)
営業利益	48	500
経常利益	4,711	2,400

(注)中期経営計画の最終年度である2027年度の経常利益に含まれる豪州ワンボ社からの利益分配金は、現時点の予想数値となります。
<中期経営計画を達成するための事業セグメント別の基本的な施策><中期経営計画を支える成長投資(2025年度からの3カ年計画)><中期経営計画を支える財務戦略(2025年度からの3カ年計画)>(1)配当方針

2025/06/27 15:30

#3 経営者による財政状態、経営成績及びキャッシュ・フローの状況の分析（連結）

(2) 営業利益
当連結会計年度の連結営業利益は、48百万円(前年同期は営業損失154百万円)となりました。
(3) 経常利益

2025/06/27 15:30