有価証券報告書-第25期(2023/01/01-2023/12/31)
⑤ 人的資本経営に関する指標
当社グループでは、以下の各指標について継続的にモニタリングを実施しております。前事業年度及び当事業年度における実績値は次のとおりとなります。
※4 上記指標は、当社及び連結子会社における数値を集計したものとなります。
※5 2022年度における年間平均給与は、給与制度改訂前の賞与額及び前年度の決算賞与額を含んだ数値となります。
※6 eNPS(Employee Net Promoter Score)とは、当社グループ内アンケートに基づき従業員に対して「親しい知人や友人にあなたの職場をどれくらい勧めたいか」を尋ね、「職場の推奨度」を数値化したものです。一般的な企業の平均値は△50.0から△55.0とされています。
当社グループでは、以下の各指標について継続的にモニタリングを実施しております。前事業年度及び当事業年度における実績値は次のとおりとなります。
| 2022年度 | 2023年度 | |
| 平均年齢 | 34.3歳 | 34.6歳 |
| 平均勤続年数 | 6年11ヶ月 | 7年2ヶ月 |
| 社員離職率 | 9.8% | 8.7% |
| 年間平均給与 | 7,797千円 | 6,577千円 |
| 労働者の男女の賃金の差異 | 76.6% | 75.8% |
| 男性労働者の育児休業取得率 | 75.0% | 67.3% |
| 障がい者雇用率 | 2.4% | 2.2% |
※4 上記指標は、当社及び連結子会社における数値を集計したものとなります。
※5 2022年度における年間平均給与は、給与制度改訂前の賞与額及び前年度の決算賞与額を含んだ数値となります。
| 2022年8月 | 2023年2月 | 2023年8月 | 2024年2月 | |
| eNPS | △33.0 | △31.1 | △48.1 | △45.2 |
※6 eNPS(Employee Net Promoter Score)とは、当社グループ内アンケートに基づき従業員に対して「親しい知人や友人にあなたの職場をどれくらい勧めたいか」を尋ね、「職場の推奨度」を数値化したものです。一般的な企業の平均値は△50.0から△55.0とされています。