- 3151
- 2026/09/07
- 時価
- 834億円
- PER 予
- 10.3倍
- 2010年以降
- 赤字-54.31倍
（2010-2026年） - PBR
- 0.68倍
- 2010年以降
- 0.33-0.91倍
（2010-2026年） - 配当 予
- 4.35%
- ROE 予
- 6.56%
- ROA 予
- 2.33%
- 資料
- Link
- CSV,JSON
バイタルケーエスケーHD（3151）の役員株式給付引当金の推移 - 通期
- 【期間】
- 通期
連結
- 2019年3月31日
- 2900万
- 2020年3月31日 +48.28%
- 4300万
- 2021年3月31日 -6.98%
- 4000万
- 2022年3月31日 +27.5%
- 5100万
- 2023年3月31日 +5.88%
- 5400万
- 2024年3月31日 +48.15%
- 8000万
- 2025年3月31日 +15%
- 9200万
- 2026年3月31日 -30.43%
- 6400万
個別
- 2024年3月31日
- 200万
- 2025年3月31日 +200%
- 600万
- 2026年3月31日 -66.67%
- 200万
有報情報
- #1 会計方針に関する事項（連結）
- 役員株式給付引当金
役員株式給付規程及び業績連動型譲渡制限付株式報酬規程に基づく役員等への当社株式の給付に備えるため、当連結会計年度末における株式給付債務の見込額に基づき計上しております。2026/06/19 10:20 - #2 引当金明細表（連結）
- 【引当金明細表】2026/06/19 10:20
科目 当期首残高(百万円) 当期増加額(百万円) 当期減少額(百万円) 当期末残高(百万円) 賞与引当金 29 32 29 32 役員株式給付引当金 6 0 3 2 - #3 重要な会計方針、財務諸表（連結）
- 役員株式給付引当金
役員株式給付規程及び業績連動型譲渡制限付株式報酬規程に基づく役員等への当社株式の給付に備えるため、当事業年度末における株式給付債務の見込額に基づき計上しております。
4. 重要な収益及び費用の計上基準
当社の収益は、子会社からの経営指導料及び受取配当金になります。経営指導料においては、子会社への契約内容に応じた受託業務を提供することが履行義務であり、業務が実施された時点で当社の履行義務が充足されることから、当該時点で収益及び費用を認識しております。受取配当金については、配当金の効力発生日をもって認識しております。2026/06/19 10:20
10年以上蓄積したファイナンスデータとAIを掛け合わせて、投資の意思決定を加速させるポジションです。
