従業員数

有報情報

#1 サステナビリティに関する考え方及び取組（連結）

2.M&Aによる増加した従業員の平均勤続年数は引き継いでおりません。
3.従業員数は期末正社員数であり、臨時雇用者数(契約社員、派遣社員及びアルバイト)は、年間平均人員を[ ]内に外数で記載しております。なお、当社から他社への出向者を含み、他社から当社への出向者を除いております。また、2023年3月期より集計方法を変更し、従業員数に含めていた契約社員を臨時雇用者数に含めております。
4.前事業年度の数値を変更後の集計方法に組み替えて比較した場合、前事業年度末に比べ従業員数が29名増加しております。主な理由は、業容の拡大に伴う中途採用、新卒採用の増加によるものであります。

2023/06/22 16:49

#2 主要な設備の状況

(注)1.現在休止中の設備はありません。
2.従業員数は期末正社員数であり、臨時雇用者数(契約社員、派遣社員及びアルバイト)は、年間平均人員を[ ]内に外数で記載しております。なお、当社から他社への出向者を含み、他社から当社への出向者を除いております。

2023/06/22 16:49

#3 従業員の状況（連結）

(1) 連結会社の状況

	2023年3月31日現在
セグメントの名称	従業員数(人)
ライフサービスプラットフォーム事業	808	[285]

(注)1.従業員数は期末正社員数であり、臨時雇用者数(契約社員、派遣社員及びアルバイト)は、年間平均人員を[ ]内に外数で記載しております。なお、従業員数には、人材派遣事業の派遣従業員109名を含んでおります。
2.当連結会計年度より集計方法を変更し、従来、従業員数に含めていた契約社員を臨時雇用者数に含めて記載しております。

2023/06/22 16:49

#4 指標及び目標（連結）

従業員数は期末正社員数であり、臨時雇用者数(契約社員、派遣社員及びアルバイト)は、年間平均人員を[ ]内に外数で記載しております。なお、当社から他社への出向者を含み、他社から当社への出向者を除いております。また、2023年3月期より集計方法を変更し、従業員数に含めていた契約社員を臨時雇用者数に含めております。2023/06/22 16:49