有価証券報告書-第28期(2025/05/01-2026/04/30)
| Hamee | |||
| 中長期目標(2030年) | 実績(2026年4月期) | ||
| 管理的地位にある労働者に占める女性労働者の割合(%) | 30.0 | 12.5 | |
| 男性労働者の育児休業取得率(%) | 70.0 | 33.3 | |
| 労働者の男女の賃金の額 の差異(%) | 全労働者 | 80.0以上 | 70.4 |
| うち正規雇用労働者 | 74.3 | ||
| うち非正規労働者 | 40.7 | ||
(注) 女性活躍推進法等に基づく公表義務の対象外となる海外グループ会社の記載を省略しています。
| Hamee | |||
| 中長期目標(2030年) | 実績(2026年4月期) | ||
| 管理的地位にある労働者に占める女性労働者の割合(%) | 30.0 | 12.5 | |
| 男性労働者の育児休業取得率(%) | 70.0 | 33.3 | |
| 労働者の男女の賃金の額 の差異(%) | 全労働者 | 80.0以上 | 70.4 |
| うち正規雇用労働者 | 74.3 | ||
| うち非正規労働者 | 40.7 | ||
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