訂正有価証券報告書-第24期(令和2年7月1日-令和3年6月30日)
(追加情報)
(1) 新型コロナウイルス感染症の影響
新型コロナウィルス感染症の収束次期については不透明な状況が続いておりますが、当社の業績等への影響は軽微であるとの仮定の下、会計上の見積りを行っております。
(2)従業員向け株式交付信託
当社は、2019年8月9日の取締役会決議に基づき、当社従業員を対象としたインセンティブ・プランを導入しております。
①取引の概要
当社が拠出する金銭を原資として信託を設定し、本信託を通じて当社の普通株式の取得を行い、従業員のうち一定の要件を充足する者に対して、従業員交付規程に従い従業員の役職や勤続年数に応じて、本信託を通じて当社株式を交付するインセンティブ・プランであります。
②信託に残存する自社の株式
信託に残存する当社株式を、信託における帳簿価額(付随費用の金額を除く。)により、純資産の部に自己株式として計上しております。当該自己株式の帳簿価額及び株式数は、前事業年度末47,799千円、171,200株、当事業年度末47,799千円、171,200株であります。
なお、当社は、2020年1月1日付及び2020年10月1日付、2021年4月1日付で、それぞれ普通株式1株につき2株の割合で株式分割を行っております。前事業年度の期首に当該株式分割が行われたと仮定して、株式数を算定しております。
(1) 新型コロナウイルス感染症の影響
新型コロナウィルス感染症の収束次期については不透明な状況が続いておりますが、当社の業績等への影響は軽微であるとの仮定の下、会計上の見積りを行っております。
(2)従業員向け株式交付信託
当社は、2019年8月9日の取締役会決議に基づき、当社従業員を対象としたインセンティブ・プランを導入しております。
①取引の概要
当社が拠出する金銭を原資として信託を設定し、本信託を通じて当社の普通株式の取得を行い、従業員のうち一定の要件を充足する者に対して、従業員交付規程に従い従業員の役職や勤続年数に応じて、本信託を通じて当社株式を交付するインセンティブ・プランであります。
②信託に残存する自社の株式
信託に残存する当社株式を、信託における帳簿価額(付随費用の金額を除く。)により、純資産の部に自己株式として計上しております。当該自己株式の帳簿価額及び株式数は、前事業年度末47,799千円、171,200株、当事業年度末47,799千円、171,200株であります。
なお、当社は、2020年1月1日付及び2020年10月1日付、2021年4月1日付で、それぞれ普通株式1株につき2株の割合で株式分割を行っております。前事業年度の期首に当該株式分割が行われたと仮定して、株式数を算定しております。