有価証券報告書-第21期(2024/04/01-2025/03/31)

(1)サステナビリティ全般に関するガバナンス及びリスク管理
当社では、サステナビリティに関する全社的な取り組みについて、適切な社内部門が主管し、関連部門と連携のうえ、取締役会へ必要な報告を行う体制を構築しております。特に以下の観点から、取締役会では継続的に議論・監督がなされています。
・気候変動やエネルギー利用等の環境課題
・情報セキュリティ、個人情報保護の強化
・従業員の健康管理や多様な働き方の整備
・人材確保と育成による競争力強化
・外部委託先(システム開発・人材派遣等)の管理
これらのサステナビリティ課題は、当社にとってリスクであると同時に成長機会でもあり、企業価値向上に直結する重要な経営課題であると認識しております。
なお、サステナビリティに関するガバナンスおよびリスク管理体制の詳細は、「第4 提出会社の状況 4.コーポレート・ガバナンスの状況等」に記載のとおりであります。