有価証券報告書-第19期(2024/04/01-2025/03/31)

(退職給付関係)
1.採用している退職給付制度の概要
当社グループは、確定拠出年金制度及び退職一時金制度を採用しております。退職一時金制度については、勤務期間に基づいた一時金を支給する制度を導入しております。
なお、退職一時金制度については、簡便法により退職給付引当金及び退職給付費用を計算しております。
2.確定給付制度
(1)簡便法を適用した制度の、退職給付に係る負債の期首残高と期末残高の調整表

	前連結会計年度 (自 2023年4月1日 至 2024年3月31日)	当連結会計年度 (自 2024年4月1日 至 2025年3月31日)
退職給付に係る負債の期首残高	21,500千円	37,000千円
退職給付費用	15,500	15,500
退職給付の支払額	-	-
退職給付に係る負債の期末残高	37,000	52,500

(2)退職給付債務の期末残高と連結貸借対照表に計上された退職給付に係る負債の調整表

	前連結会計年度 (2024年3月31日)	当連結会計年度 (2025年3月31日)
非積立型制度の退職給付債務	37,000千円	52,500千円
連結貸借対照表に計上された負債と資産の純額	37,000	52,500
退職給付に係る負債	37,000	52,500
連結貸借対照表に計上された負債と資産の純額	37,000	52,500

(3)退職給付費用
簡便法で計算した退職給付費用 前連結会計年度 15,500千円 当連結会計年度 15,500千円
3.確定拠出制度
当社及び連結子会社の確定拠出制度への要拠出額は、前連結会計年度6,124千円、当連結会計年度7,670千円であります。