有価証券報告書-第53期(2024/04/01-2025/03/31)

ロ.戦略
a 労災
[リスク]
業務中の事故・ミスによる従業員の労災発生によるリスク
[機会]
リスクコントロールからの信頼性向上によるビジネスチャンス拡大
[対策]
乗務職・工場作業職他、職種毎のリスクアセスメントに則ったきめ細かな対策を実施
b 運転管理交通事故
[リスク]
交通事故、違反等による従業員の損傷及び損害賠償発生リスク並びに企業イメージダウンリスク
[機会]
リスクコントロールからの信頼性向上によるビジネスチャンス拡大
[対策]
「無事故日本一」を目指し、乗務職の管理・指導を継続
c 労働時間
[リスク]
時間外労働、休日勤務その他の労務問題等をコントロールできず労働問題、訴訟等が発生するリスク及び ブラック企業と見做されるレピュテーショナルリスク
[機会]
リスクコントロールからの信頼性向上によるビジネスチャンス拡大
[対策]
労働時間の日次管理徹底及び総務部による異常監視継続
d 健康管理
[リスク]
従業員が健康を害することでの事業継続・縮小に繋がるリスク
[機会]
リスクコントロールからの信頼性向上によるビジネスチャンス拡大
[対策]
各部署と総務部との連携によるきめ細かなフォロー実施