有価証券報告書-第77期(2024/10/01-2025/09/30)

(2)戦略
「サステナビリティ」基本方針
当社グループは、「Mission」に定める通り、創業以来75年間育んできた各セグメントの事業の推進を通じて、人間社会を取り巻く諸問題を解決することにより、「人」「社会」「環境」の3つに貢献するとともに、SDGsの各GOALSにも貢献してまいります。
①「人」への取り組み

テーマ	具体的な取り組み	数値目標・実績
ダイバーシティの実現	女性従業員数の増加	採用した従業員に占める女性の割合 目標:20%以上達成 実績:45.5%
	在宅勤務、時短勤務、時間単位有休などの利用者数の増加	全従業員に占める左記制度の利用者数 目標:30%以上 実績:50.5%
	育児休業の取得推進	育児休業取得率 目標:女性 100%の維持 男性 30%以上達成 実績:女性 100% 男性 100% 平均取得期間 目標:女性 12か月以上 男性 2週間以上達成 実績:女性 307日 男性 21.7日
	男性/理系が多い職種での業務の見直し、意識改革のための研修の実施など	営業職・製造職・研究開発職における女性社員の採用 目標:1名以上 実績:3名
キャリア形成	資格手当・教育制度の充実	対象資格の取得者数 目標:3名 実績:4名
	キャリア申告制度の運用	キャリア申告制度をきっかけとした異動・昇格の実績 目標:1名 実績:1名
ヘルスケア	健康診断メニューの充実
仕事体験・見学	大学生・高校生に対する仕事体験・見学プログラムの充実	小学生～大学生までの各段階での就業体験プログラムの実施 小学生:出張授業実施 中学生:就業体験(4日間) 高校生:インターンシップ(3日間) 大学生:仕事体験・インターンシップ(1～5日間)

②「社会」への取り組み

テーマ	具体的な取り組み	主な対象製品
少子高齢化社会への対応	自動化・省力化製品の開発と販売	自動壁紙糊付機 コンピュータ式畳製造システム マルチディスペンサー
	畳製品の販売による乳幼児や高齢者にやさしいゆとりと安らぎの場の提供	ウォッシャブル畳 防水ソフト畳 湯ったりたたみ
地域社会との共存と貢献	神岡工場内での充電ステーションの設置、緊急避難スペースの提供	同左
	防災用畳、畳堤用畳の寄贈	同左
	兵庫県たつの市へふるさと納税の返礼品の提供	畳関連商品
	地域産業の自動化・省力化への貢献	そうめん投入装置 麺帯自動巻き取り装置 そうめん流し器 粉ふるい撹拌機 皮革面積測定機 給餌器
	学習機会の提供	本社近隣の小学校での出張授業ならびに中学生就業体験の実施
伝統産業の存続発展	畳店の構造改革(機器販売+コンサルティング)による畳店の事業継承への貢献	コンピュータ式畳製造システム
	一般顧客と畳店の仲介事業による畳替えの需要促進
	畳製品の販売による畳の定義や活用場所の拡大	高床式ユニット畳 おくりたたみ そくさい

③「環境」への取り組み

テーマ	具体的な取り組み	数値目標・実績
省エネ・畜エネへの貢献と再生可能エネルギーの拡大	二次電池製造装置の製造	オーダーメイド産業用機器の販売
	三日月サンシャインパークの稼働	年間発電量:約100万kWh 石炭火力発電所で行った場合に比べ約900tのCO2削減に貢献
	太陽光発電システムの販売	これまでに販売・設置してきたパネルの総数による年間発電量:約2,350万kWh 約21,000tのCO2削減
	電化厨房機器の販売	食品機器の販売
事業活動内での環境負荷軽減	社用車のハイブリッド化	1年あたりのガソリン使用量削減:マイナス33,919.3リットル CO2排出量の削減:マイナス78,760.6kg 杉の木換算で約5,658本と同じ効果
	事業所内での太陽光発電	神岡工場で使用する電力の約30%を賄う
	図面、規程等の電子化	A4換算157,000枚の削減
	作業服のリサイクル	社名変更に伴い入替となる作業服について、リサイクル可能な素材を使用したものを採用 古い作業服もすべてリサイクル
	リサイクル資材の活用	梱包時に使用するPPバンドをリサイクル素材に変更
	環境に配慮した製品開発	分解が容易な構造への変更 成型部品の単一材料化 リサイクル材料の採用 その他