賞与引当金

有報情報

#1 引当金の計上基準

賞与引当金
従業員の賞与金の支払に備えて、賞与支給見込額の当期負担額を計上しております。2021/01/28 13:00

#2 税効果会計関係、財務諸表（連結）

1.繰延税金資産及び繰延税金負債の発生の主な原因別の内訳

	前事業年度(2019年10月31日)		当事業年度(2020年10月31日)
未払事業所税	1,044		1,030
賞与引当金	-		12,457
役員退職慰労引当金	37,044		34,980

2.法定実効税率と税効果会計適用後の法人税等の負担率との間に重要な差異があるときの、当該差異の原因となった主要な項目別の内訳

2021/01/28 13:00

#3 経営者による財政状態、経営成績及びキャッシュ・フローの状況の分析（連結）

(流動負債)
当事業年度末における流動負債の残高は、284,454千円(前事業年度末は429,352千円)となり、144,898千円減少いたしました。その主な要因といたしましては、賞与支給時期の変更により賞与引当金が40,710千円増加したものの、材料仕入等の減少により買掛金が61,313千円、残業の抑制により未払費用が21,261千円、消費税予定納税の回数増加により未払消費税等が100,751千円それぞれ減少したことによるものであります。
(固定負債)

2021/01/28 13:00

#4 重要な会計方針、財務諸表（連結）

原材料・貯蔵品…最終仕入原価法による原価法
2.固定資産の減価償却の方法
(1)有形固定資産(リース資産を除く)
定率法を採用しております。
ただし、2016年4月1日以後に取得した建物附属設備については定額法を採用しております。
なお、主な耐用年数は以下のとおりであります。
建物 2～15年
機械及び装置 2～6年
車両運搬具 3年
工具、器具及び備品 4～5年2021/01/28 13:00