有価証券報告書-第3期(2024/04/01-2025/03/31)
■指標・目標及び実績
前項の「戦略」で示した方針ごとの指標と、それに関する目標及び実績は下記のとおりである。

*1 アルプス物流グループの数値は、未集計のため、含まない。
*2 2023年度は取り組みは行っているものの、教育時間を未集計のため「-」にて記載。
*3 貢献意欲や帰属意識等に関する設問によって測定される企業の成長との相関性が高い指標。好意的回答の合計スコアを記載。
*4 当該指標の向上を目標としており、具体的な数値は定めていない。
*5 女性新卒採用比率の向上をめざしているが、具体的な数値は定めていない。
*6 女性活躍推進に向けて女性係長職比率の向上をめざしているが、具体的な数値は定めていない。
*7 デジタルツールによる業務削減時間÷総労働時間×100
*8 疾病休業日数÷在勤労働者延べ所定労働日数×100
*9 当該指標の低減を目標としており、具体的な数値は定めていない。
*10 全産業の平均値を下回ることを目標としており、具体的な数値は定めていない。
前項の「戦略」で示した方針ごとの指標と、それに関する目標及び実績は下記のとおりである。

*1 アルプス物流グループの数値は、未集計のため、含まない。
*2 2023年度は取り組みは行っているものの、教育時間を未集計のため「-」にて記載。
*3 貢献意欲や帰属意識等に関する設問によって測定される企業の成長との相関性が高い指標。好意的回答の合計スコアを記載。
*4 当該指標の向上を目標としており、具体的な数値は定めていない。
*5 女性新卒採用比率の向上をめざしているが、具体的な数値は定めていない。
*6 女性活躍推進に向けて女性係長職比率の向上をめざしているが、具体的な数値は定めていない。
*7 デジタルツールによる業務削減時間÷総労働時間×100
*8 疾病休業日数÷在勤労働者延べ所定労働日数×100
*9 当該指標の低減を目標としており、具体的な数値は定めていない。
*10 全産業の平均値を下回ることを目標としており、具体的な数値は定めていない。