訂正有価証券報告書-第22期(2024/04/01-2025/03/31)
(1) 連結会社の状況
(注)1.従業員数は、就業人員数であります。
2.従業員数欄の(外書)は、臨時従業員の年間平均雇用人員であります。
3.臨時従業員には、パートタイマー及び嘱託契約の従業員を含み、派遣社員を除いております。
4.全社(共通)は、総務及び経理等の管理部門の従業員であります。
5.前連結会計年度末に比べ従業員数が32名増加しております。主な理由は、業容拡大に伴い期中採用が増加したことによるものであります。
(2) 提出会社の状況
(注)1.従業員数は、当社から連結子会社への出向者を除き、連結子会社との兼務者を含む就業人員数であり、連結子会社のみに属する従業員56名は含まれておりません。
2.従業員数欄の(外書)は、臨時従業員の年間平均雇用人員であります。
3.臨時従業員には、パートタイマー及び嘱託契約の従業員を含み、派遣社員を除いております。
4.平均年間給与は、賞与及び基準外賃金を含んでおります。
5.全社(共通)は、総務及び経理等の管理部門の従業員であります。
6.連結会社の従業員数102人における平均年齢は34.1歳、平均勤続年数は6.1年、平均年間給与は6,201千円となります。
(3) 労働組合の状況
当社グループにおいて労働組合は結成されておりませんが、労使関係は円満であり、特記すべき事項はありません。
| 2025年3月31日現在 | |
| セグメントの名称 | 従業員数(人) |
| 一般消費者向け関連 | 77 |
| (3) | |
| 自治体向け・企業向け関連 | 4 (1) |
| 全社(共通) | 21 |
| (0) | |
| 合計 | 102 |
| (4) |
(注)1.従業員数は、就業人員数であります。
2.従業員数欄の(外書)は、臨時従業員の年間平均雇用人員であります。
3.臨時従業員には、パートタイマー及び嘱託契約の従業員を含み、派遣社員を除いております。
4.全社(共通)は、総務及び経理等の管理部門の従業員であります。
5.前連結会計年度末に比べ従業員数が32名増加しております。主な理由は、業容拡大に伴い期中採用が増加したことによるものであります。
(2) 提出会社の状況
| 2025年3月31日現在 | |||
| 従業員数(人) | 平均年齢(歳) | 平均勤続年数(年) | 平均年間給与(千円) |
| 46 | 36.8 | 6.5 | 6,692 |
| (2) |
| セグメントの名称 | 従業員数(人) |
| 一般消費者向け関連 | 25 (2) |
| 自治体向け・企業向け関連 | 0 (0) |
| 全社(共通) | 21 |
| (0) | |
| 合計 | 46 |
| (2) |
(注)1.従業員数は、当社から連結子会社への出向者を除き、連結子会社との兼務者を含む就業人員数であり、連結子会社のみに属する従業員56名は含まれておりません。
2.従業員数欄の(外書)は、臨時従業員の年間平均雇用人員であります。
3.臨時従業員には、パートタイマー及び嘱託契約の従業員を含み、派遣社員を除いております。
4.平均年間給与は、賞与及び基準外賃金を含んでおります。
5.全社(共通)は、総務及び経理等の管理部門の従業員であります。
6.連結会社の従業員数102人における平均年齢は34.1歳、平均勤続年数は6.1年、平均年間給与は6,201千円となります。
(3) 労働組合の状況
当社グループにおいて労働組合は結成されておりませんが、労使関係は円満であり、特記すべき事項はありません。