営業利益又は営業損失（△）

有報情報

#1 ガバナンス（連結）

半数以上の委員を社外役員で構成する指名・報酬諮問委員会の協議を経て、社外取締役を除く取締役及び執行役員を対象として、「平均連結営業利益」、「ESGに関する社外評価」、「人事関連指標」に連動する業績連動報酬制度を導入し、2022年7月から運用を開始しました。
サステナビリティ基本方針 https://www.smcon.co.jp/company/company-policy/sustainability-policy/

2023/06/29 15:30

#2 役員報酬（連結）

3.業績連動報酬等に係る業務指標の内容及び金額の算定方法に関する決定方法(報酬等を与える時期又は条件の決定に関する方針を含む。)
対象取締役の業績連動報酬(金銭)は、評価対象期間における「平均連結営業利益」、「ESGに関する社外評価」、「人事関連指標」の目標に対する達成度合い等を取締役会で決定された割合により月例の基本報酬(金銭)に増減させることにより支給することとする。
業績連動報酬(金銭)の指標及び月例の基本報酬(金銭)に増減させる割合を変更する場合は、指名・報酬諮問委員会の協議を経て取締役会で決定する。

2023/06/29 15:30

#3 戦略（連結）

(主なシナリオの情報源)
シナリオ分析に基づき、重要な気候変動に関するリスクと機会の要因、そこから想定される財務的影響の概要を整理しました。1.5℃シナリオではZEB/ZEH建築の普及等による利益増加が見込めることから、営業利益が増加するという結果になりました。また4℃シナリオにおいても、現在既に進めている対応策を踏まえると、大きな財務影響は見られないと評価しました。
(気候変動によるリスク)

2023/06/29 15:30

#4 経営方針、経営環境及び対処すべき課題等（連結）

・業績目標

	2024年度(見直し前)	2024年度(見直し後)		2027年度
連結売上高	5,000億円	4,670億円		4,500億円
連結営業利益	200億円	160億円		200億円

・財務目標

2023/06/29 15:30

#5 経営者による財政状態、経営成績及びキャッシュ・フローの状況の分析（連結）

(連結業績) (単位:億円)

	2021年度実績	2022年度実績	増減	増減率(%)
売上高	4,033	4,586	553	13.7
営業損失(△)	△75	△188	△113	-
経常損失(△)	△83	△185	△101	-

②セグメント業績
土木部門・建築部門それぞれのセグメント業績は以下のとおりです。なお、部門ごとのデータは、内部売上高、又は振替高を含めて記載しています。

2023/06/29 15:30