1968 太平電業

1968
2026/03/10
時価
1857億円
PER 予
16.96倍
2010年以降
4.57-74.64倍
(2010-2025年)
PBR
1.46倍
2010年以降
0.35-1.06倍
(2010-2025年)
配当 予
2.46%
ROE 予
8.6%
ROA 予
6.39%
資料
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太平電業(1968)の配当金の推移

【有報】
配当に関する注記
配当金の状況(円/株)
年度区分期末合計分割
調整
配当
利回り
備考
2010年
3月
実績-15101.75%#1
2011年
3月
実績-117.331.57%#1
2012年
3月
実績-2013.332.95%#1
2013年
3月
実績1515102.6%#1
2014年
3月
修正1515102.35%#1
実績1515102.35%#1
2015年
3月
予想1515101.73%#1
修正202013.332.31%#1
実績202013.332.31%#1
2016年
3月
予想202013.332.13%#1
修正252516.672.67%#1
実績252516.672.67%#1
2017年
3月
予想252516.672.29%#1
修正3030202.75%#1
実績404026.673.67%#1#2
2018年
3月
予想6060404.41%#1
修正6060202.21%#1
実績6060202.21%#1#3
2019年
3月
予想6060202.55%#1
修正808026.673.4%#1
実績808026.673.4%#1
2020年
3月
予想6060202.59%#1
修正9090303.88%#1
実績9090303.88%#1#4
2021年
3月
修正808026.673.02%#1
実績808026.673.02%#1#5
2022年
3月
予想10010033.333.78%#1
実績10010033.333.78%#1
2023年
3月
予想10010033.332.47%#1
修正11011036.672.71%#1
実績120120402.96%#1
2024年
3月
予想120120402.61%#1
修正135135452.93%#1
実績135135452.93%#1
2025年
3月
予想150150503.14%#1
修正17517558.333.66%#1
実績17517558.333.66%#1
2026年
3月
予想20020066.672.34%
3/10
#1
修正7070702.46%#1

配当利回り

2010年3月(個)
1.75%
2011年3月(個) -0.18%
1.57%
2012年3月(個) +1.38%
2.95%
2013年3月(個) -0.35%
2.6%
2014年3月(個) -0.25%
2.35%
2015年3月(個) -0.04%
2.31%
2016年3月(個) +0.36%
2.67%
2017年3月(個) +1%
3.67%
2018年3月(個) -1.46%
2.21%
2019年3月(個) +1.19%
3.4%
2020年3月(個) +0.48%
3.88%
2021年3月(個) -0.86%
3.02%
2022年3月(個) +0.76%
3.78%
2023年3月(個) -0.82%
2.96%
2024年3月(個) -0.03%
2.93%
2025年3月(個) +0.73%
3.66%
2026年3月10日
2.46%

配当性向

2010年3月(連) +100.64%
123.56%
2011年3月(連) -5.41%
118.15%
2012年3月(連) -101.69%
16.46%
2013年3月(連) +9.44%
25.9%
2014年3月(連) +17.2%
43.1%
2015年3月(連) -17.6%
25.5%
2016年3月(連) +2.7%
28.2%
2017年3月(連) +6.1%
34.3%
2018年3月(連) +14.7%
49%
2019年3月(連) +4.6%
53.6%
2020年3月(連) -26.1%
27.5%
2021年3月(連) -0.4%
27.1%
2022年3月(連) -4.5%
22.6%
2023年3月(連) -1.1%
21.5%
2024年3月(連) +9.1%
30.6%
2025年3月(連) +5.6%
36.2%
2026年3月(連) +3.1%
39.3%

配当金の支払額/剰余金の配当

2008年3月(連)
8億9800万
2009年3月(連) -4.79%
8億5500万
2010年3月(連) -2.46%
8億3400万
2011年3月(連) -25.06%
6億2500万
2012年3月(連) -30.08%
4億3700万
2013年3月(連) +77.12%
7億7400万
2014年3月(連) -25.06%
5億8000万
2015年3月(連) -2.59%
5億6500万
2016年3月(連) +37.7%
7億7800万
2017年3月(連) +24.94%
9億7200万
2018年3月(連) +56.28%
15億1900万
2019年3月(連) -24.82%
11億4200万
2020年3月(連) +33.36%
15億2300万
2021年3月(連) +12.54%
17億1400万
2022年3月(連) -10.91%
15億2700万
2023年3月(連) +25.02%
19億900万
2024年3月(連) +20.01%
22億9100万
2025年3月(連) +14.71%
26億2800万

純資産配当率

2013年3月(連)
1.1%
2014年3月(連) ±0%
1.1%
2015年3月(連) +0.2%
1.3%
2016年3月(連) +0.3%
1.6%
2017年3月(連) +0.9%
2.5%
2018年3月(連) -0.7%
1.8%
2019年3月(連) +0.6%
2.4%
2020年3月(連) +0.2%
2.6%
2021年3月(連) -0.5%
2.1%
2022年3月(連) +0.3%
2.4%
2023年3月(連) +0.2%
2.6%
2024年3月(連) ±0%
2.6%
2025年3月(連) +0.7%
3.3%

剰余金の配当や自己株式の取得の数値はキャッシュフロー計算書・株主資本等変動計算書の数値ですのでご注意ください。たとえば期末配当は次の年度の数値に反映されます。

株主還元

自己株式の取得

2008年3月(連)
2100万
2009年3月(連) 大幅増
9億4100万
2010年3月(連) -99.47%
500万
2011年3月(連) 大幅増
11億1900万
2012年3月(連) -47.9%
5億8300万
2013年3月(連) -99.66%
200万
2014年3月(連) 大幅増
6億4900万
2015年3月(連) +29.89%
8億4300万
2016年3月(連) -98.58%
1200万
2017年3月(連) 大幅増
10億900万
2018年3月(連) -81.27%
1億8900万
2019年3月(連) -99.47%
100万
2020年3月
-
2021年3月
-
2022年3月
-
2023年3月
-
2024年3月(連) 大幅増
1億1000万
2025年3月(連) -98.18%
200万

総還元額(配当+自社株買い)

2008年3月(連)
9億1900万
2009年3月(連) +95.43%
17億9600万
2010年3月(連) -53.29%
8億3900万
2011年3月(連) +107.87%
17億4400万
2012年3月(連) -41.51%
10億2000万
2013年3月(連) -23.92%
7億7600万
2014年3月(連) +58.38%
12億2900万
2015年3月(連) +14.56%
14億800万
2016年3月(連) -43.89%
7億9000万
2017年3月(連) +150.76%
19億8100万
2018年3月(連) -13.78%
17億800万
2019年3月(連) -33.08%
11億4300万
2020年3月(連) +33.25%
15億2300万
2021年3月(連) +12.54%
17億1400万
2022年3月(連) -10.91%
15億2700万
2023年3月(連) +25.02%
19億900万
2024年3月(連) +25.77%
24億100万
2025年3月(連) +9.54%
26億3000万

総還元性向

2008年3月(連)
30.9%
2009年3月(連) +17.2%
48.1%
2010年3月(連) +76.2%
124.3%
2011年3月(連) +205.4%
329.7%
2012年3月(連) -291.3%
38.4%
2013年3月(連) -12.4%
26%
2014年3月(連) +66.3%
92.3%
2015年3月(連) -38.3%
54%
2016年3月(連) -25.4%
28.6%
2017年3月(連) +28.9%
57.5%
2018年3月(連) -0.2%
57.3%
2019年3月(連) -3.7%
53.6%
2020年3月(連) -26.1%
27.5%
2021年3月(連) -0.4%
27.1%
2022年3月(連) -4.5%
22.6%
2023年3月(連) -1.1%
21.5%
2024年3月(連) +10.4%
31.9%
2025年3月(連) +4.3%
36.2%

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