有価証券報告書-第72期(2023/04/01-2024/03/31)

当社は、株主の皆様に対する利益還元を経営の最重要課題の一つと位置付けており、財務体質の強化と積極的な事業展開に必要な内部留保の充実を図りながら、安定配当を実施することを基本方針としております。
当社は、中間配当と期末配当の年2回の剰余金の配当を行うことを基本方針としております。
当社は、「会社法第459条第1項の規定に基づき、取締役会の決議をもって剰余金の配当等を行うことができる。」旨、また、「剰余金の配当等を株主総会の決議によっては行わない」旨を定款に定めております。
また、当社は中期経営計画「VISION2030」を策定しており、本計画において配当性向につきましては、20%超を目指すこととしております。
当事業年度の配当につきましては、2023年5月12日付「2023年3月期決算短信」にて公表しました普通配当1株当たり9円に加え、当社が2024年3月19日をもちまして創立70周年を迎えたことに対し、株主の皆様の日頃のご支援に感謝の意を表しまして、創立70周年記念配当2円を加えて、1株当たり11円(配当性向(連結)47.7%)としております。また、次期の配当予想につきましては、中間配当は見送り、期末配当は1株当たり9円(配当性向(連結)38.1%)を予定しております。なお、中期経営計画「VISION2030」においては、配当性向を株主還元方針の指標としておりますが、配当性向には期間損益の影響を受けやすいという特性があることから、安定的な配当を実施するために前期より株主資本配当率(DOE)を配当検討の際の指標として加えることといたしました。株主資本配当率は1.5%超を目指すこととしており、当期の株主資本配当率は1.9%(連結)であります。
また、今後は「第2 事業の状況 (3)中期経営計画「VISION2030」について」に記載した通り、中長期的な企業価値の向上に向けて、株主還元強化による株価向上のため、配当性向40%を目指すこととしております。
なお、当事業年度に係る剰余金の配当は以下のとおりであります。

決議年月日	配当金の総額(百万円)	1株当たり配当額(円)
2024年5月24日	198	11.00
取締役会