有価証券報告書-第81期(平成29年4月1日-平成30年3月31日)

文中の将来に関する事項は、当事業年度末現在において、当社が判断したものであります。
(1) 経営方針
当社は、「顧客第一主義」「健全経営」「社員の結束と成長」などを基本精神とする5つの経営理念を掲げ、信頼に誠意と技術で応え続けていくことを経営の基本方針としております。また、創業時の信条である「大木たるより銘木たれ」を原点に、藤木工務店ならではの品位ある企業姿勢を貫き、社業の発展と社会への貢献に全力をつくしております。
(2) 経営環境及び対処すべき課題
わが国経済の今後の見通しにつきましては、財政・金融緩和政策の継続、ネットを中心とした個人消費の拡大、都心の再開発事業の活性化、オリンピック等のイベントも控え、民間投資は堅調であり、緩やかな成長は続くものと予測されます。しかしながら、技能労働者の不足、建設資材価格の上昇、働き方改革への対処等、様々な問題も同時に抱えつつあり、引き続き予断を許さない状況となっています。
このような状況下において、当社は伝統技術を強化し、特色のある技術者集団を目指すと共に、社内教育制度を軸とした「人財育成」、ICT化推進による「生産性向上」、慢性化している長時間労働を是正する「働き方改革」を企業継続・成長の根幹と位置づけております。これにより、『3つの品質』(ハードの品質・ソフトの品質・会社の品質)をさらに向上させ、業績の拡大と企業価値の向上に努めていきたいと考えております。