純資産
連結
- 2013年3月31日
- 102億6449万
- 2014年3月31日 +20.06%
- 123億2352万
- 2015年3月31日 +18.57%
- 146億1208万
個別
- 2013年3月31日
- 93億9646万
- 2014年3月31日 +9.37%
- 102億7691万
- 2015年3月31日 +10.01%
- 113億572万
有報情報
- #1 会計基準等の改正等に伴う会計方針の変更、財務諸表(連結)
- 退職給付会計基準等の適用については、退職給付会計基準第37項に定める経過的な取扱いに従って、当事業年度の期首において、退職給付債務及び勤務費用の計算方法の変更に伴う影響額を繰越利益剰余金に加減しています。2015/06/22 9:15
この結果、当事業年度の期首の退職給付引当金が164,951千円減少し、繰越利益剰余金が106,607千円増加し、1株当たり純資産額が1.74円増加しています。なお、当事業年度の営業利益、経常利益、税引前当期純利益、1株当たり当期純利益金額及び潜在株式調整後1株当たり当期純利益金額に与える影響は軽微です。 - #2 財政状態、経営成績及びキャッシュ・フローの状況の分析
- ⑤純資産2015/06/22 9:15
当連結会計年度末における純資産の残高は14,612百万円となり、前連結会計年度比で2,288百万円増加しました。その主な要因は、株主資本が1,311百万円増加し、その他の包括利益累計額が958百万円増加したことによるものです。
(2)経営成績の分析 - #3 資産の評価基準及び評価方法
- 時価のあるもの …… 期末日の市場価格等に基づく時価法2015/06/22 9:15
(評価差額は全部純資産直入法により処理し、売却原価は移動平均法により算定)
時価のないもの …… 移動平均法による原価法 - #4 退職給付に係る会計処理の方法(連結)
- 職給付見込額の期間帰属方法
退職給付債務の算定にあたり、退職給付見込額を当連結会計年度末までの期間に帰属させる方法につい
ては、給付算定式基準によっています。
②数理計算上の差異及び過去勤務費用の費用処理方法
過去勤務費用については、その発生時の従業員の平均残存勤務期間以内の一定の年数(8年)による定
額法により費用処理しています。
数理計算上の差異については、各連結会計年度の発生時における従業員の平均残存勤務期間以内の一定
の年数(8年)による定額法により按分した額をそれぞれ発生の翌連結会計年度から費用処理していま
す。
③未認識数理計算上の差異及び未認識過去勤務費用の会計処理方法
未認識数理計算上の差異及び未認識過去勤務費用については、税効果を調整の上、純資産の部における
その他の包括利益累計額の退職給付に係る調整累計額に計上しています。2015/06/22 9:15 - #5 連結財務諸表の作成の基礎となった連結会社の財務諸表の作成に当たって採用した重要な外貨建の資産又は負債の本邦通貨への換算の基準(連結)
- 要な外貨建の資産又は負債の本邦通貨への換算の基準
外貨建金銭債権債務は、連結決算日の直物為替相場により円貨に換算し、換算差額は損益として処理して
います。なお、在外子会社等の資産及び負債は、連結決算日の直物為替相場により円貨に換算し、収益及び
費用は期中平均相場により円貨に換算し、換算差額は純資産の部における為替換算調整勘定に含めて計上し
ています。2015/06/22 9:15 - #6 重要な資産の評価基準及び評価方法(連結)
- 時価のあるもの … 決算日の市場価格等に基づく時価法2015/06/22 9:15
(評価差額は全部純資産直入法により処理し、売却原価は移動平均法により
算定) - #7 関連当事者情報、連結財務諸表(連結)
- (単位:百万元)2015/06/22 9:15
(注)東麗酒伊織染(南通)有限公司は、重要性が増したため、当連結会計年度から重要な関連会社としています。東麗酒伊織染(南通)有限公司 前連結会計年度 当連結会計年度 固定負債合計 - - 純資産合計 - 1,732 売上高 - 1,840 - #8 1株当たり情報、連結財務諸表(連結)
- (1株当たり情報)2015/06/22 9:15
(注)1.前連結会計年度の潜在株式調整後1株当たり当期純利益金額については、潜在株式が存在しないため記載していません。前連結会計年度(自 平成25年4月1日至 平成26年3月31日) 当連結会計年度(自 平成26年4月1日至 平成27年3月31日) 1株当たり純資産額 190.39円 225.82円 1株当たり当期純利益金額 20.66円 20.88円
2.1株当たり当期純利益金額及び潜在株式調整後1株当たりの当期純利益金額の算定上の基礎は、以下のとおりです。