賞与引当金
連結
- 2019年12月31日
- 23億6800万
- 2020年12月31日 +18.12%
- 27億9700万
個別
- 2019年12月31日
- 16億4800万
- 2020年12月31日 +20.93%
- 19億9300万
有報情報
- #1 引当金の計上基準
- 賞与引当金
従業員に対して支給する賞与の支出に充てるため、支給見込額に基づき計上しております。2021/03/26 14:04 - #2 引当金明細表(連結)
- 2021/03/26 14:04
科目 当期首残高 当期増加額 当期減少額 当期末残高 貸倒引当金 2,432 168 1,169 1,432 賞与引当金 1,648 1,993 1,648 1,993 - #3 税効果会計関係、財務諸表(連結)
- 1.繰延税金資産及び繰延税金負債の発生の主な原因別の内訳2021/03/26 14:04
2.法定実効税率と税効果会計適用後の法人税等の負担率との間に重要な差異があるときの、当該差異の原因となった主要な項目別の内訳前事業年度(2019年12月31日) 当事業年度(2020年12月31日) 未払経費 1,584 1,680 賞与引当金 503 609 たな卸資産評価廃棄損 84 136
- #4 税効果会計関係、連結財務諸表(連結)
- 1.繰延税金資産及び繰延税金負債の発生の主な原因別の内訳2021/03/26 14:04
(注)税務上の繰越欠損金及びその繰延税金資産の繰越期限別の金額前連結会計年度(2019年12月31日) 当連結会計年度(2020年12月31日) 役員退職慰労引当金 10 10 賞与引当金 707 827 たな卸資産評価廃棄損 167 354
前連結会計年度(2019年12月31日) - #5 連結財務諸表作成のための基本となる重要な事項(連結)
- デリバティブ
時価法によっております。2021/03/26 14:04 - #6 重要な会計方針、財務諸表(連結)
- デリバティブ等の評価基準及び評価方法
デリバティブ
時価法によっております。2021/03/26 14:04 - #7 重要な引当金の計上基準(連結)
- 賞与引当金
当社及び連結子会社のうち一部は、従業員に対して支給する賞与の支出に充てるため、支給見込額に基づき計上しております。2021/03/26 14:04